1.探究必要性
在做某件事或收到命令之前先问问自己：“有必要这样做吗？为什么一定得这样做？有没有更好的办法？”
2.询问契机
用“一开始你为什么会有这样的想法？”了解、学习他人的思维方式；
用“一开始我们为什么要做这件事？”把自己和他人拉回目标轨道。
3.追问自己不理解的词
“你刚刚说的‘原则’是什么意思？能解释一下吗？”用这种方法可以让我们与说话人进行互动，还可以让对方进一步补充说明。
4.引用相似但不同的例子
“王二也这样做了，可为何唯独你如此优秀？”让对方进一步分享信息和知识。
5.思考事物两面性
凡事祸福相依，当你觉得是好事，思考“反面”；当你觉得是坏事，思考“正面”。
6.询问长期发展
“这件事从长远来看是好事还是坏事呢？是否划算呢？有没有因为捡芝麻失了西瓜？”
古人云：“凡事三思而后行”，不仅只顾现在，我们还要考虑长远，从过去、现在、将来多次反复思考。
