三年多没有给人家打过工了，今天写一下重返职场这几个月的感受吧。

一、目的不同

以前，工作是为了那份工资，用于生活的基本开支、房、车、面子等等。不能轻易的丢掉一份工作，不能没有收入。

这一次，工资并不是考虑的重点，多认识一些朋友才是最主要的。因为我没有在武汉上过班，这方面的朋友并不多，到企业上班是增加工薪阶层朋友的一个渠道，可以认识很多人，将来肯定也有很多机会可以帮助他们改变命运。

二、心态不同

不为工资而工作的感觉，特别好，心态完全不同，我感觉很轻松，而且有愉悦感。选择这家公司，首先是因为这是一家光伏行业的企业，而前段时间，我刚刚投资了一个光热行业，二者有相关性，这家公司很有可能向光热行业转型，我有机会促成这种合作。其次，这家公司的业务规模比较大，达到7-8亿，可是，管理方面的问题很多。这一点很类似于我曾经担任总经理一职的公司，所以很有兴趣再次尝试，把这家公司的管理体系改造升级。虽然目前的职位不是GM，但是按照我的规划，3个月内我就能获得所需要的授权，来进行我要做的改革。

三、思维不同

这里所说的思维不同，是指我和公司里面绝大部分员工（包括中高层）的思维不同，我的思维模式远高于其他人（老板确实不一样，公司老板有10几亿身家，思维层次是很高的，但是我觉得她的思维跟我是一样的，所以我更相信，我将来肯定可以达到10亿身家）。我想这部分的差异来自于财商学习和影响力商法的学习。财商和影响力商法，都是在训练系统性的思维，由果推因，目标设定、计划执行和反馈（似乎就是PDCA循环）。以前在管理过程中学习专业的管理知识，可是都觉得实用性不大，可是，现在觉得以前的管理学很有用，管理工作就是计划、组织、协调、控制，流程设计+过程管理。最重要的，是管人，带团队……现在我能把这些事情看得很通透，运用起来也是游刃有余。

四、总结

我在想，现在之所以会不一样，最主要是经济基础，因为，现在我已经拥有四种资产性收入（被动收入），其中两项资产的前景可以确定得非常好，而且其中一种的持续性很强（至少30年），还能持续增值。

这样，又回到我以前提过的: 你需要学习财商；你需要的不仅仅是职业规划，而是事业规划；你一定要拥有被动收入，最好是选择一种能够长期持续的被动收入。

财务自由只是一个起点，我们要追求的，是全方位的富足，然后，影响更多人！let's go