在现实生活中，很多人持着一种“事不关己高高挂起”的中庸态度。认为做好自己份内事情就可以，多一事不如少一事。
随着社会的发展，这样单打独斗已经很难发展、得到社会的认可。
在网络的年代，不管你愿不愿意，每天你都在与周围的人和事发生着各种链接，这是一个资源共享、抱团取暖、合作共赢的大环境。
松浦弥太郎的工作三拷问。正是与他人链接的一种有效方式。
他在工作经常想着帮助了什么人，怎么样才能帮到他们、让他们得到了快乐。
这工作三拷问，使他的工作目标明确，在遇到困难时都能坚持初心，克服困难后继续努力工作。
这也是他一直提倡的利他思维，能站在对方的角度提供帮助，他就会对你产生好感，继而对你产生信任。
这种好感和信任就是提升你个人魅力和品牌的指数。
不断地帮助别人得到快乐，表面上只是在付出，其实这是一个良性循环，他也不断地得到别人信任和认可。
爱人者人恒爱之，助人者人亦助之。常怀利他思维去做事，会让你有超越期待的效果。
