今天新建了一个笔记本——『做人』，以后，我会把所有关于做人的文章和心得都放进去，遇到困难，就应该进去找找答案。

做人这件事，真的很难，绝大多数人终其一生都没有做好这件事。更多的来讲，做人体现一种思想，思想没到位，人就做不好。

一直以来，我总是在一件事上做的很差，带来了很多困扰——

人必须要有理想，但不可理想化

进社会第二年的时候，我进如一家做高效教学软件的公司，在这里，经历了诸多的人生第一次：第一次招投标、第一次出差、第一次了解什么是社保······当然，还有第一次受大挫折，整整消沉了一个月，最后还被第一次辞退。

当时，在一所大学做一个项目，前期进展很顺利（后来才想到，我那时候做的简直烂透了，之所以还能做顺利，是人家在包容我而已），最后，学校临时把各院系的领导们组织了一个专家组，我们做一次最终的项目介绍，最后专家组投票表决，过50%后，正式签约。

我自告奋勇的做了主讲人，将PPT和在线演示做了一遍，然后大家开始提问。到这里，人家自然是要挑毛病的，于是，我不得不面对一个接一个的疑问逐个解答，越多个疑问，我就越认定一个事实——这帮人鸡蛋里面挑骨头，明摆着就是不懂产品嘛！于是乎，我第一次在公众场合下，说了最愚蠢的话——“既然你们觉得是这样这样，又都是院长主任，为什么自己不开发一个，还要买外面的？”······

我简直就是跳梁小丑······后面的可想而知，哪里还有什么投票，估计满场投给我的都是鄙视票了。

第一次，我把理想化用过头了。理想化经常把人带进坑，最后变成认死理，钻进死胡同，就把人变傻了。变傻的原因就是理想化，不懂得融通。