今天下午有幸列席了心时代的全员大会，近距离感受了公司发展的巨大变化。
空间物理环境上的飞跃。
出了办公楼三层的电梯，一扇自动推拉门打开之后，映入眼帘的是一眼望不到头的办公区域，水墨江山、窗明几净、一片绿意，时尚又不失风雅，安静又不失灵动，窈窕又不失庄重。以我十几年的电梯公司工作经验，也拜访过无数公司的办公场地。像这种整层为办公区域一般都是房地产、银行等资产和规模较大的公司。
一次能容纳二百余人的高端会议室、书吧、咖啡馆、休闲区、洽谈区、现代化咨询室、健身区、书法静心室、井井有条的简约工位、猫吧、植物园，现代化、人性化、高端舒服的办公座椅无不传递着“你爱我一次，我爱你一辈子”的理念和宗旨。“舒正清雅”不仅渗透在课堂上，更践行在生活中，知行合一。
作为以几千、万把块为单位营收的企业能有如此之空间，每年光场地费支出上百万，这得付出多少努力、财力得多么雄厚、得花费老板多少心血呵！
五行工作法打造一批过硬的专业团队。
此次会议线上线下100多名员工同时在线。
院长在会议中及时指出大家要提升改进的点，说：“我们每个人一定要匹配上公司发展的速度。”
忙，没时间不是借口，说明咱的驾驭能力需要提升。1、驾驭空间物理环境的能力。2、驾驭五行工作法。3、驾驭自己的心。
这一次更深刻地知道了五行工作法：以目标管理为核心；以时间管理为节点；以情绪管理为调节；以过程管理为保障；以结果管理为目标达成。
正是有严格的管理制度（适者生存）、宽松的晋升体制（能者上），各大岗位进行了重大调整，也涌现了像婷婷老师一样特会创意、创新，为谋公司发展大计而呈现一个个精彩绝伦的企划案，榴莲计划让人眼前一亮。
细节之处见真章。
新场地厕所标识要改动。听到说：“现在上厕所一般要抬头看标识。”这细节真是做到了极致。
说老实话，公司的新厕所我倒是进了一两次。当时还纳闷，每次走到跟前不知道咋分辨。一般门口还站有其他工作人员或扫地的阿姨，都会一指旁边说那个是女厕所。我愣是没看到哪里显示有女厕所的标识，不过听她们一说，我一头就扎进去了。
经提醒，会议结束，我还专门跑到厕所门口去看看，厕所门是向里开的，我愣是得走到门边才看到，哇，标识确实在下面。
咱要想上个厕所，如果两边的门在开着，旁边又没个熟识的人，咱必定都得跑到两边的门里去看看才能分辨出来。如果跑错了门，里面还有人，那场面想想都要尬得抓头发。
这个细节着实抓得妙。
这次让我开会，我还不知道啥事？我还以为是开业大典，那咱不能空手来呀。问佳琪，她说不是。我说那是干啥。她神神秘秘地也不剧透，难不成上个月整了个销冠王要点名表扬类？也不太可能呀，搞得我真是丈二和尚摸不着头脑。
原来是给我正式的任命。
我走马上任也有两月了，没有这张任命书，我也很上心，也感觉很有成就感和价值感，但总觉得有点边缘人士的感觉。要说群龙无首吧，也不是，青少年实操班的首很明显。要说群龙吧，我这个职位好像就我一个人，也谈不上群。
今天拿到这一张证书，我突然发现，缺的是这个归属感。一纸在手，从生理、心理、社会功能（角色）上更清晰了，那以后360度无死角心里、眼里就是心时代，更加不能干抹黑心时代的事、不能说抹黑心时代的话，咱就是心时代的一员。
心时代的领导考虑事情真周到，咱想不到的领导都想到了。
参加心时代新场地新大会，开启新的篇章。满满的责任感，归属感和自豪感。
