只有当了软件测试员之后，才知道这个业务线才不是简单的点击鼠标，你需要快速了解业务，梳理需求，设计和编写测试用例，分析结果要处理代码，处理硬件设备，处理数据库等等。那么学习软件测试到底难不难呢?
一、孜孜不倦地重复工作
开发者提交测试的版本很少能一次通过测试。如果发现错误，开发人员需要对其进行更正，并继续测试，一直重复。你不能感到厌烦。厌烦了就容易出现疏忽。
二、思路够清晰，记忆力够好
不是有了测试用例就有了保障卡了，跑完了测试用例就跑完了测试的，测试用例也是人写的，人写的就会犯错和遗漏的，很多的BUG是你在不经意间搞出来的，这个时间你就得像录像一样，能回放刚才的操作。发现了100个BUG，有99个不记得是怎么操作才出现的，那跟没发现是一样的。
三、清晰的逻辑思维
在测试之前，必须编写测试用例，做测试的人都知道。但是写好测试用例后能达到多少覆盖率这就不一定了。有的人逻辑够好，覆盖面够广。有些人写着写着，最后被他们写的东西弄糊涂了。
四、良好的写作能力
写测试相关的文档，不是写散文小说，可以用简单的句子，不需要太多华丽的词句，通俗易懂就行。
五、与他人沟通的能力
有人的地方就有沟通。项目延期，测试时间需要压缩，这个时候一定要沟通，几个人一起测试一个项目必须相互沟通并发现错误。对于错误与开发人员的意见不一致，你必须进行沟通。因为项目的需要，你必须依靠其他项目团队成员的帮助。
六、团队合作能力
每个人都有个性。在家里，你是万人之宝。当你在外面时，这就不一定了。别人不可能围着你转，所以请接受你的脾气。团队不是个人英雄主义。如果你帮助别人，别人也会反过来帮助你。记住这句话，在你帮助了所有人之后，别人也会帮助你。
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