什么是黄金人脉？
自己的微信中加了千余好友，算吗？
自己的通讯录都爆满了，算吗？
因为工作认识的朋友，算吗？
因为某社群活动认识的大神，算吗？
如果按照人脉金字塔进行衡量，黄金人脉最少应达到人脉金字塔中的互动以上级别。
黄金人脉是能在关键时刻起关键作用的人脉。
人脉金字塔
人脉测试
生病了，帮自己去挂专家号的朋友是谁？把自己拉去医院的朋友是谁？
下班了，有没有一起玩的小伙伴？
想理财，哪个擅长的朋友可以提供建议？
找人帮忙，翻了一圈通讯录最终要打给谁？
有一个人选可得一分。
人脉测试
测试之后，你为自己的人脉打多少分呢？
如果测试题出现的一刹那，没有确定的预备人选，就要对自己的人脉评估一番了，谁才是自己的黄金人脉呢？
用五步找到他。
1.梳理一下基本的生活需要哪些人脉？
2.你有没有认识这方面的人？
3.你认识的人中有谁算是自己的人脉？
4.如果不算人脉，如何进行链接？
5.把自己的黄金人脉进行归档，做备注实时更新。
举个栗子
现在我是一名学生。
图片发自简书App
1.梳理
我的学生圈子需要:班主任，辅导员，学生干部(可以提前得知演唱会的消息哇！偶像要来学校宣讲了，弄张门票)竞赛中可以一起奋战的团队，一起去运动，一起泡图书馆，吃喝玩乐友。
2.都在学校的圈子里，认识的倒不少。
3.但是不算自己的人脉呀。
4.跟他们链接下。
比如竞赛团队，我得先报个竞赛，合得来的伙伴还能长期组队。
比如运动的人脉，我得先去田径场。
比如泡图书馆，我得先去图书馆找到他们才能一起呀。
5.长此以往，循环往复，我竟然有了固定的读书好友，运动好友，竞赛好友。
把好友备注下来，一起进步，共同成长。
举个栗子2
离开大学，我走上了工作岗位。
图片发自简书App
1.梳理
需要技能导师，上级领导，单位内部的同事，同行业前辈，渠道资源，玩伴，读书交流，理财顾问，医疗人员，法务人员。
2.工作圈子的人脉，认识达到了。
3.通过共同合作与经历，跟他们链接下。
4.工作之后，没时间跟玩咖经常交流了，平日里对吃的不讲究，突然想吃点好的，竟然不知去哪里？玩咖好友上线，他们提供建议后，即可享受玩咖身经百战提供的关键信息。
好多技能要学，没有人教。只能靠自己啦，到社群中找个导师去，他们都拥有优质资源，助力自己实现职场技能跃迁。
5.归档，备注，实时更新。
我们有很多需要的人脉，等遇到问题的时候才开始后悔为什么没有这种人脉。 可是没过一会儿，又会忘掉主动去认识这样的朋友。
其实，我们缺少的不是意识，缺的是人脉思维，缺的是一起实践人脉理论的伙伴。
图片发自简书App
核心技能99%，链接技能1%。没有这1%，那99%都憋屈死。
