林锦丹：《赋能》
①每个人为团队获取最大的利益才是对每个人最大的利益。
②最好的管理模式是团队的每个人互相信任，并且目标一致。建立最好的管理模式的基础是去中心化。
③生活中有很多的不确定，应该去把握而不是控制。
刘嘉玲：《穷爸爸富爸爸》
①穷爸爸与富爸爸的区别。
②寻找自己逃避钱的原因，要学会正视缺钱的问题，打破恐惧的源头，再去解决。
③要正视遇到的事情并接受它。
黄阿茹：《斜杠青年》
①以团队为利益和信息共享，会让自己收获更大。
②思维影响财富，学会正视恐惧，正确看待钱的态度。
③学会了规划自己的事情，看有用的书，输出有价值的内容，提高自己。
陈丹丹：《亲密关系》
①互相信任对于团队来说至关重要。
②思维决定穷富，要正视钱的问题，在自己感兴趣的基础上学会赚钱。
③学会抉择自己人生阶段的每件事情，划重点。正视并了解自己的原生家庭带来的的创伤，积极面对。
