如何克服职场焦虑课程复盘

复盘45Day Horizon

图片发自简书App

图片发自简书App

24小时大概可以分为三大部分,有一部分的关于另一半的,更大的一部分是有关职场技能的,还有一部分是学习技能等等。

每个人的焦虑来源都不一样。

图片发自简书App

可对号入座

图片发自简书App

焦虑不是不能有,是要适当。

我到底应该有怎样的焦虑?

图片发自简书App

合理把握焦虑区,就会进入学习区。

低效率区,指的是这个人在舒适区中,没有意识到在危机中,没有动力。

在焦虑的恰到好处区,这时候的效率是最高的。

匹配到正确的方法后,效率才能提升。

图片发自简书App

懂自己比做更多的事更重要。

图片发自简书App

图片发自简书App

图片发自简书App

图片发自简书App

不要杞人忧天。

图片发自简书App

究竟我们承受的压力是什么?

具备幸福的感知力,你就是幸福的本身,即使你拥有焦虑,有时候找不到,其实不是与幸福无缘,而是缺少感知,你要通过一系列的渠道找到幸福。

朱元璋的珍珠翡翠白玉汤,在乞丐的时候,通过吃找到了幸福。

通过自我感知,降低对幸福的标准,就容易去找

图片发自简书App

稳定是一种自控。

情绪就是健康的本身

图片发自简书App

每个人都需要做好情绪管理。

图片发自简书App

黄线的部分,现在还有饮食部分。

克服焦虑感是每个人情绪认知的重要细节。

图片发自简书App

音乐疗法是治疗心理学疾病的一系列方法。抑郁的时候不适合听抑郁的音乐,音乐列表中要有能让自己有好心情的音乐。

阅读和作者对话,有治愈系功能。

图片发自简书App

黄色会有温馨感。适当的让步也是一种方法。

图片发自简书App

幸福是一种感召力,你觉得自己有多幸福就有多幸福。

图片发自简书App

降低自己的需求,创造能量,通往幸福的通道。

图片发自简书App

人脉互动的五步骤:

图片发自简书App

参加课程就是初步合作,深入合作是可持续的,就比如铁粉和合伙人,深交是价值观的统一。

图片发自简书App

互动的前提是要关注一个人。

图片发自简书App

图片发自简书App

图片发自简书App

运动不仅是卡路里的减少,更重要的是解压的方式,可以产生多巴胺,释放压力,总有超高的抵抗力。

图片发自简书App

能做情绪记录的都是能做自我治愈的人。

大部分的都是感性感知。

图片发自简书App

情绪的指数的高和低是和自己比的,这周和上周,今天和昨天。

2018过有准备的人生。

心得:第一次认识到了焦虑与效率的正确关系图,原来焦虑到恰到好处区,人的效率才是最高的,还有92%焦虑原来是不需要承担的,降低自己的需求,也可以同样到达幸福的道路。

©著作权归作者所有,转载或内容合作请联系作者
【社区内容提示】社区部分内容疑似由AI辅助生成,浏览时请结合常识与多方信息审慎甄别。
平台声明:文章内容(如有图片或视频亦包括在内)由作者上传并发布,文章内容仅代表作者本人观点,简书系信息发布平台,仅提供信息存储服务。

相关阅读更多精彩内容

  • 其实一个人被别人喜欢他是有感觉的,可是有些人就是不说,不是因为他不知道,而是他不喜欢你! 就像那句你永远叫不醒一个...
    风过南阅读 221评论 0 0
  • 这周完成的 在这周发布了教师端和学生端的2.3.1版本,在这个版本中主要是实现了作文模块,其中包括作文数据的整理入...
    heartshapebox阅读 201评论 0 0
  • 说好的记账又在坚持了一段时间后落下来了一些,直到今天想起来也只能补昨天的了,因为有关昨天之前的记忆已经回想不起来了...
    君一阅读 282评论 0 0

友情链接更多精彩内容