社交媒体让我们的生活变得越来越透明，每个人都在经意或不经意间上演着“真人秀”。如果你不懂得如何真实、精准地定位和呈现自己，那么你的个人品牌在碎片信息中被误解、被曲解，是一种必然。

没有一个精准的个人品牌策略，你有时候甚至不知道为什么没人想雇用你，为什么没有人想给你发展的机会。你每天努力的做着很多事情，认为别人应该看得到并且理解你的价值。但你一次又一次遗憾的发现，这种期望是不切实际的。只有你自己花时间和精力认识到了自己的价值，并清晰的把它呈现出来，别人才会明白你到底代表了什么，你的价值在哪里！

什么是个人品牌

先来看个老段子：

男生对女生说：我是最棒的，我保证让你幸福，跟我好吧。——这是推销。

男生对女生说：我老爹有3处房子，跟我好，以后都是你的。——这是促销。

男生根本不对女生表白，但女生被男生的气质和风度所迷倒。——这是营销。

女生不认识男生，但她的所有朋友都对那个男生夸赞不已。——这是品牌。

那个人品牌到底是什么？

官方的说，个人品牌是个人建立起来的用以区别他人的个人特性、品质、名称、专长等组合。简单来说，个人品牌就是你离开房间后，其他人对你的评价。

为什么要打造个人品牌

同样是做火锅店，海底捞因为长期以来塑造的品牌形象，获得了足够的知名度、美誉度和忠诚度，即便被曝光说厨房脏乱差之后，还是会有人排队去吃，甚至有客户主动发帖为其辟谣。这就是海底捞的品牌给广大客户营造的信任感和忠诚度。

同样是卖咖啡，星巴克的咖啡未必有多好喝，但是凭借着长期以来塑造的品牌调性、空间调性，成为了一种生活方式的选择，他的售价即便比麦当劳、肯德基的咖啡贵，还是有很多人选择它。这就是星巴克的品牌给它带来的溢价效应。

个人品牌也是一样。有个人品牌的人更容易被信任，也更容易产生溢价。

有个人品牌的人更加被信任----我以前一个部门的两个同事，学历背景相当，年龄相仿，一个做事认真负责，动作虽然慢一点，但提交的报告基本都不需要领导修改；另一个做事高效快捷，经常提前完成任务，但几乎每次的报告都要被领导叫到办公室交代修改意见。最后的结果和你想的一样，那个做事认真负责的同事渐渐被委以更多的重任，终获升职加薪。而那个马虎的同事3年过去了还在做着跟刚入职时没有多大差别的事。

有个人品牌的人更能获得溢价----一个活动的出席、一款产品的代言，主办方为什么宁愿花高价请一线明星也不愿低价请一个18线的小野模呢？同样一个主题的课程，为什么你免费放上网都没几个人听，吴晓波、罗胖随便开个课上万块还限流呢？

这就是个人品牌赋予不同个体的不同价值。

对于职场人士，明确和独特的个人品牌是脱颖而出的必要条件。有实力的竞争者们在硬技能上都不相上下。你在别人眼里呈现的性格优势、做人和做事的态度、让别人感受到的软实力，才是你能在职场中游刃有余的基础。

对于微商群体，鲜明和突出的个人品牌是引流涨粉的成功利器。现在很多微商朋友重视产品品牌的宣传，却忽视个人品牌建设；把朋友圈当卖场，却没有好好经营这个秀场。朋友圈其实是个人品牌很好的展示场所。在微商竞争2.0时代，朋友圈主要贩卖的是信任，因为信任一个人的成本比信任一个产品的成本低多了。所以微商人更要打造好自己的个人品牌，即便换了代理的产品，也能一样轻松的出货、赚钱。

对于全职妈妈，真实和贴切的个人品牌是全身而退的有力保障。随着孩子的慢慢长大，TA时时刻刻黏着你的时光将一去不复返。孩子黏着我们时，我们还可以以自己没有空为借口，当孩子有自己的空间了，你如何与自己独处呢？所以，全职妈妈也需要打造个人品牌，随时为自己准备退路，持续学习，持续充电，永远相信时间复利的影响力。

Helen有话说：

个体崛起的新时代，每个人都是自己的CEO，再小的个体，也有自己的品牌。明智的人，早已开始用它来挖掘个人价值去引爆自己的人生！

如果你也想打造专属于自己的个人品牌，找到自己的准确定位，欢迎找我聊聊~

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