TTT内部讲师培训一复习笔记1

五周学习,开始觉得好长,作业好多,真正进行时发现只要做了,都能做完成。

真是“有用”就有用,“没用”就没用,重点是用不用的问题。

收获最大的几点:

1、课程设计重视学员价值,课程最重要的可以给学员什么价值,

而不是将关注点放在自我展示,当关注点在学员价值时,讲师的价值就可以从中获得。

2、做好课程开场趣味性、价值性、关系性,注重轻松愉快的学习氛围营造,

如何激发学员主动学,多进行思想碰撞等,这是讲师要重点考虑的。

3、讲师的站姿、语气,手势,找适合自己,自然、大方、需要多多练习。

4、回应学员提问,多多激发学员提问,不要有怕被学员问倒的顾虑,会就会,

不会就不会,直接法、弹回法、转移法,讨论法,不知道法等灵活运用。

5、需多练习自己逻辑思维能力,上堆下切等方法;楖念、图表、表格注意如何由繁变简,

说明白、逻辑清晰,运用举例,打比方、绘画、对比、等方法,并注意逐层讲清楚。

实践是检验真理的唯一方法,

练习!

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