模式名称：量身定制（Tailor made）
总结：
在说服人们相信新想法可以带来的好处时，结合组织的需求，量身定制你想要传递的信息以便更好地起到说服作用。
疑难问题：
有趣的想法很容易引起人们的兴趣。但是，想在整个组织内部造成影响，仅仅有趣是不够的。
模式43 量身定制
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