红红火火恍恍惚惚，一个月眨眼过去了，总结一下11月的收获与不足吧。
1.逻辑不清晰。仔细考虑，解决办法如下: 先对整体情况有一个大概的理解，然后是对与自己相关的事情必须有掌握，理清思路，宁愿晚一些找到领导汇报工作，少说一些话，也要把自己的工作落实。
2.表达交流也欠缺。这个与逻辑思考紧密连接。解决: 很简单，想好再说话，说话必须考虑对方的接受程度，以最通俗易懂的语言简单清晰表达自己的所思所想。
3.工作做事还是不够细致。解决: 分配给自己的任务，不管完成怎样，必须考虑到各种各样的结果，要有忧患意识，不是简单做完了任务就可以交差。
4.学习并实践领导与同事身上的闪光点。解决: 每天发现领导同事身上的优点并记录下来，学会类比自己，实践并掌握优点。
5.认识自身不足。
①知识储备不够。
解决: 业务知识和技术知识都显示出自身的疲态，抓紧弥补充电，来个30天学习冲刺吧
②人际关系优先级不明确。破车好揽载。
解决: 不当烂好人，学会处理好关系优先级，时间很宝贵，不是什么人的忙都要帮，学会拒绝。
③时间分配也不足。
解决: 稳中求快。先有质量再求速度，工作生活皆是如此。把自己的工作任务记录下来，逐一完成，刚开始会很难，坚持下去就会容易得多了。
④做事拖泥带水，不利落。
解决: 这个是衍生问题，处理好时间分配，能力提高和逻辑清晰问题，这个就很好解决了。
