我的微博签名是『不精一艺莫谈艺』。
被这句话约束着，一向行为谨慎，不敢妄言。想来惭愧，工作7年，仍旧不精一艺。

一月参加AMA的管理培训，讲到『X-Y理论』，用以区分管理者行为风格。于是惊讶的看到一个在『病态』和『幼稚』之间游移的自己，一个什么都想做好的疲惫的自己。

X-Y 理论

2013年9月11日，我还写过这样一篇洋溢着『I'm not OK』气息的日记《年纪越大越觉得自己肤浅》。

一提笔就觉得自己肤浅
一张嘴就觉得自己肤浅

看到自己以前写下的东西就觉得肤浅
想到自己以前说过的话就觉得肤浅

看到一帮人热闹的讨论项目管理、时间管理……
就觉得当初同样热闹的自己肤浅

听到产品经理这个词
就觉得自己肤浅的掉渣

听到有人让自己去做产品培训
就觉得自己肤浅的可以去死了

2016年，年纪更大了，依旧肤浅。
然而『精无止境』，我终于决定要跟自己和解了，尝试着做一些改变。

木心讲怎样才算是读书人：
要读后能评，评的中肯，评的自成一家，评的听者眉飞色舞，这才是读者。

推而演之，作为一个产品经理，对做过的用过的产品：能评，评的中肯，评的自成一家，评的让人眉飞色舞，这也是基本的要求。

依旧打着『不精一艺莫谈艺』的幌子几缄其口，不是谦逊，而是无知和懒惰。