话不多说，我们先上两则招聘要求
、
1、这两则招聘要求来看，有很多相似的地方，都要求对内容有把控力；
细读下来，侧重点不同：
新媒体编辑对文字功底和采编能力要求较高，而运营则侧重在运营方法和思路上。
2、实际上，在分工明确的互联网公司，
新媒体运营的主要工作职责是提升公司产品的曝光度，可以往营销/运营总监发展；
新媒体编辑则要对自己和团队产出的内容质量负责，发展方向可以是内容总监/主编。
3、选择哪个方向，要看你自己擅长什么、对哪个方向更感兴趣咯。
新媒体运营VS新媒体编辑，选哪个好？
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