职场中一个人的自信很重要，尤其是刚进职场，必须要有一种气质，那就自信，只有自信，你才能在职场中站立脚跟，才能有自己的一席之地，否则，就会成为职场中下一个被穿小鞋的对象。职场中，自信心说到底是对自我的一种能力认知，而能力不会凭空产生，它是从日常一点一滴的工作中建立起来的。
首先你得确认自信心来源于哪里，不能是无来由的自信，否则就成了自大和自以为是，但是我见过太多这种人，对工作不去研究，对专业不求甚解，只是知道其中的一点而不及其余，看上去却很“自信”，实际上他活在自己给自己构建的一种虚幻当中。
别看他说的头头是道，可是如果你有心，问一个细节上的问题，可能他会立马现出原形，这就说明他是夸夸其谈，肚子里没货。衡量一个人是专业选手还是业余选手，重要的区别就在于看他能否做好细节，正所谓行家一出手，便知有没有。
对于职场新人来说，其自信心应当建立在对工作熟悉程度上，而不是对无知世界的想象当中，新人对一个事情越熟悉，他对同一类型的事情把握能力就越强，其自信心也就越强，这就形成了一个正向的循环。
那怎么才能做到对工作的熟悉呢？
当然首先是敢于尝试，对自己不懂的地方，多听，多问，多思考，多动手，多用心，少计较得失，多一些良好的心态，相信经过一段时间的磨练，一定会有很大收获。
其次就是善于学习，从一件一件的小事做起，认识它、熟悉它、做好它，这就是量的积累，当你把工作分解成一件一件具体事情的时候，会发觉里面有很多小技能和小技巧，哪怕就排个版，里面也有很多学问，当你掌握了这些技能之后，你会发觉自己一天天的在进步和成长。
当你每天都在成长的时候，某一天你会发现，自己的自信心也越来越强了。
首先，要认识自己，全面的认识自己并且喜欢自己，找到自己最大的优点，放大，将自己的注意力放在自己的优点上，给自己信心。
其次，凡事做最好和最坏的心理准备。做一件事情，做最好的心理准备，是为了给自己信心，给自己一个希望，有继续下去的动力；做最坏的心理准备，是为了让自己不至于在失败的时候一蹶不振，能接受最坏的结果，心理承受能力会不断增强。
再次，学会总结，吃一堑长一智，，在失败中吸取教训，总结经验，争取不要在同一个地方跌倒两次，这样就不会打击自己，不会对自己的能力产生怀疑，相反，会是一种激励，表示自己进步了。
最后，与能给自己正能量的人建立友谊，那些信任你的人，不需要你解释就能理解你的处事，会在心灵上给你安慰，给你信心，让你有继续奋斗的勇气，会给自己加倍的信心，更加自信的走下去！
好，我是清风小白，一个人总是进步太慢，一起交流探讨，我们才能少走弯路，才能在职场中创下属于自己的一片天!
