《助你更上一层楼的3条法则》
在工作上，我们每个人都是想要更上一层楼，获得更高的职位和更高的薪水的。但你有没有付出相应的努力呢？你知道应该怎么去努力吗？
01收集充分的证据
在什么情况下，你会觉得自己可以升职加薪了呢？是一种盲目的推断，还是有确切的证据？当老板反问你:“为什么要给你升职加薪”时，你应该怎么回答，你应该怎么说服老板，怎么让他觉得你值得升职加薪？
这一个时候，你需要拿出证据来证明你的成绩。在工作中，你需要去可以收集你对公司的贡献，而且可以及时地发布在社交媒体上。在社群中，也是如此，你需要收集你的贡献，你的成绩。
02主动去提出申请
在收集好你值得升职加薪的证据后，你应该怎么办呢？你是等着老板主动来问你，还是你主动去找老板？当你通过收集的成绩，觉得自己值得加薪时，你就可以主动向老板提出来了。
不管最终成与不成，你总是会有巨大收获的，你可能获得心目中的职位和薪水，也可能知道距离目标的差距，从而更好的努力。所以我们要主动去申请。
03找寻下一份机会
如果收集到足够的成绩后，你发现公司已经不能满足你的成长需求和薪酬需求时，你就可以考虑下一份工作了。但在换工作之前要做好准备，准备好相应的技能和能力。
而且要记住一点，当你还在公司时，你就要做好自身的本份工作，你不能因为要离开了，就破罐破摔。即使即将离开，你也要做得很好，让人觉得你很职业。
总结一下，收集充分的证据、主动去提出申请和找寻下一份工作可以让我们获得更高的职位和薪水。
