【同读一本书】2017-1-6-162：《带人的技术》
正文：讨论自己的失败故事而非成功经验
思考：‘失败是成功之母’这句话都快被我们说烂了，耳熟能详。但失败就能成功吗？不是的，失败后的思考总结才是有可能让我们成功的机会。每个人对成功的定义不一样，是大众意义上的成功还是小众意义上的成功。我对于成功的定义是：做了一次失败后的总结，下次遇到同样的问题不犯同样的错误，这就是成功。
有的时候我们知道要总结经验，之所以不愿意安下心来总结的原因很可能是我们自己内心不愿意再重温一遍失败的过程。当一件事情发生之后，我们很容易能找出里面的不足。因为在回顾事情的过程时，我们更多的像是一个旁观者。感觉哪个环节有问题，没有及时补救。这个时候大脑会自动产生一个过程‘如果下次再发生的时候要怎么做会避免这个错误’，还是那句老话，问题即答案。
但是为什么能成功也可以思考，去糙取精，凑成成功的因素有很多。我们可能并不知道哪个环节可以省略，但是找出我们很确定的那一点，然后坚持。
成功的人不尽相同，而失败的人却很一致，因为在不该放弃的时候放弃。每一件没做成的事都有总结的必要，可能是一场考试、一次升职、一个案子以及一场谈判等等。多讨论自己的失败故事，多做几次旁观者能让自己更理性。
