领导并不是公正的，做一个管理者，很多时候只会去权衡利弊，当有一个机会摆在面前，两个人被选。一个，你不给他，他就会闹，多少算是一个麻烦。另一个，你不管怎么对他，他都不会出声，你也不知道他在想什么。在工作能力差不多的情况下，领导一定会优先选择那个会给自己带来更少麻烦的选项。不喊疼，别人就会拿你的利益去权衡。
当哪一天老实人实在忍不住的时候，周围人反而还会觉得这人平时的老实都是装的，所以出名要趁早，当“坏人”更要趁早，平时我们受到的教育都是要与人为善。优先退让这是对的，大气一点没什么不好，互惠互利也是一种生存智慧。但有一个前提，那就是这些忍让和这些对别人施加的善意，别人要能够感觉到并且予以回报，要让别人知道你忍让了，同时也要让他们知道你原来可以选择不让。要自我保护，告诉别人你不好惹。
付出不求回报不对，被人冒犯了，慷慨大方的原谅也不对。付出可以不求回报，但要让对方知道你付出了并尊重你，这才对。别人冒犯了，先告诉对方自己很不爽，然后再来谈原谅还是动手，这才对。动物一样都有自己的领地，别人进入到自己领地的时候要呲牙要喊出来。人类从来只会尊重势均力敌的对手，不会尊重软弱的个体，真理和正义从来只在导弹射程范围内，软弱的正义从来就不是正义。反正你不爽的时候你就说出来，哪怕是小题大做，你要明确地喊出疼来，别人就会知道这个地方不能乱踩。
另外不要觉得大家都不老实了，这个世界会变坏。实际上大家都能够表明底线，明确需求的时候，这个世界不但不会变坏，反而还会变得更公平，更透明。有句话叫做圣人不死，大盗不止是说圣人对人提出过高的道德要求，反而会导致罪恶，世界本来有自己的运作方法，大家都自私一点，有自己的领地，明确自己的需求，互相尊重没什么不好，如果非得要求一些人更高尚，那就一定会有一些人更卑鄙，崇高是个人的选择，选择崇高的人真的很棒，但大部分人都是自私的，我们努力生活已经很累了，还要求大家舍己为人有点强人所难了，不是让你去欺负别人，而是说你要自私一点，为自己考虑一点。
今天你退后了，明天你又退后了，有一天你终于想起来你要争取了，对方反而会觉得你有问题，因为你跟平时不一样的。如果你在第一次的时候就直接爆炸吓住对方，反而可以起到更好的润滑关系的效果。
在现代社会，道德的形态是变化的，相比起不求回报、互相帮助的古典主义，道德现代社会中，更重要的是人与人之间的边界感与尊重，是很重要的东西，大家都收紧自己的世界，保护住自己想要保护的那一部分，拒绝被道德绑架，拒绝被别人当作工具人，尽可能争取自己应得的部分就很好了。自己不越界，但当别人越界的时候喊出来让他滚回去，这就非常好，如果学会一点威逼利诱和自我保护的手段，那就更好了，还是那句话，人是趋利避害的，当人人都知道冒犯别人会被骂，知道控制人和人的边界，这个世界反而会更美好。
人心都是肉长的，反过来说，真正自己选择了高大上的人在亏了的时候，心里难道就没有气吗？他们也是人，也会有自己的七情六欲，只不过克制的比较好而已，谁会没有火气呢？你都活得这么惨，怎么能不生气呢？
我希望大家都能勇敢的说出自己的愤怒。没有人会感谢老实人，大家只会嘲笑跟利用老实人，当面夸你，背后损你笑你，当你有能力并且敢不老实的时候，你才有资格去选择当一个老实人。保持清醒，保持界限，保持表达，保持愤怒。
