不记得第一次读这本书是什么时候，今天和儿子一起来听樊登读书再次重温这本书后，还是有很多感想，作者共分七个习惯，前三个是个人领域的成功，中间三个是公众领域的成功，最后一个是保持不断更新，而按照这个顺序实现从依赖型人格到独立型人格，最后到互赖型人格的发展。
1：积极主动
我们每个人都希望获得选择的自由，而积极主动的习惯就是希望塑造主动为自己的选择和行为负责，把精力聚焦放在影响券而不是关注圈。学习中，生活中或者职场中，如果能做到积极主动，也就不会有拖延症，并且相信大家都是喜欢和积极主动的人相处或合作，可以减少很多不必要的催促。
2：以终为始
Beginning with the end 这句英语很好的阐述了以终为始的概念，我们做任何事情都需要先有目标，使命，愿景，价值观，很多人看到这些词通常是在一些大公司的官网或墙上才看到了，其实我们作为个体在做任何事情的时候，也需要赋予相应的目标，奔着目标去努力，自然形成了美好的愿景，而只有明确的使命，才能让我们更好的走下去，在这个过程中就会形成我们自己的价值观，或者与相同价值观的人同行。
3：要事第一
时间管理是我们每个人都需要掌握的一项技能，很多人提出 deadline 是生产力，这虽然有道理，但那样的话我们就会陷入不断的忙忙碌碌，但反而忘记了来时的初心。反之如果我们能把重要的事情安排好，就会大大减少紧急不重要的事情。
有个公式非常实用：重要不紧急 > 重要且紧急 > 不重要但紧急 > 不重要不紧急
4：双赢思维
斯蒂芬柯维在《第三选择》告诉了我们独特的视角，我们要尽量养成建立双赢的思维，努力达成第三选择，这样就可以避免非黑即白，要么利己，要么利他的选择困境。华人首富李嘉诚有个故事，他和别人合作认为七分合理的话，他只赚取六分，有次一家地产开发商找上门合作，对方只提出5%的利润空间，李嘉诚主动提出可以给10%的利润，这个就是双赢思维。
5：知彼解己
我们经常听到知己知彼的俗语，而这里谈到的是知彼解己，通过他人的视角来理解自己，这听起来有些别扭，其实简单来说就是倾听，我们要学会移情式的倾听。上帝造人的时候给了我们两只耳朵一只嘴巴就是让我们多听，这不仅仅是礼仪的需要，而是一种自然的习惯，我属于那种口直心快的人，为此就吃过很多亏，尤其是商务谈判的时候，后来经过专业训练后，我现在就很自然的学会多倾听，这样才能从别人那边理解自己应该怎么做，对方才更容易接受。
6：统合终效
综合终效的关键核心思想就是尊重差异，充分调动我们的创意来达成第三选择，最终希望可以实现 1+1>2，这对我们在社会中，团体中的合作是非常重要的，换位思考下别人为什么要和你合作呢，甚至愿意让利给你呢，这就需要我们尊重差异同时需要找到第三选择，实现双赢甚至是多赢。
7：不断更新
有了以上的六大习惯后，我们也不能就此停止，而是需要在智力、身体、社会等方面不断的提升我们自己，外部环境在不断的变化中，包括我们自己在不同年龄及阶段也会有不同的感悟，当我们和下一代在相处的时候，这些都需要我们不断的更新及学习。
带六年级的儿子一起学习经典丛书，感觉很多东西他似懂非懂，但这都不重要，首先我们自己需要先去学习并实践，希望能耳濡目染的影响到下一代，然后在某个时间点他可能就会懂一些了，或者他能自己来阅读这本书，加上自己的思考的时候就自然而然的领悟到。
