小林是刚入职的名校生，表现还算积极，领导也很培养他。前不久，领导给小林一张表，让他去某部门盖个章，说已经给他们领导打好招呼了。小林刚要走，领导掏出一百元给小林，“你去买包软中华烟。”小林心想，“盖章的事情要紧，先办正事，再给领导买烟。”
小林拿着表格找到盖章的人，人家看了看表格，说这地方写的不规范，那地方填的不准确，打回去重填。小林听得一头雾水，弱弱地问，“您能具体指点清楚，哪个地方有问题吗？”那人不耐烦地走了，边走边嘟囔，“我只管你填的对不对，不管你怎么填？”
人家这句话说的“有哲理”，小林边深入思考，边往回走，花65元买了一包软中华烟。当小林把表格、软中华烟和零钱放在领导办公桌上时，领导脸色都变了，气急败坏地训斥（敲打）道，“你是榆木疙瘩吗？我让你买烟是这个意思吗？你真是职场小白兔啊，成事不足败事有余，回去好好想一想。”
小林百思不得其解，请我撸串喝啤酒，我开玩笑“点拨”他：“让我解答这个问题，你得买盒好烟啊。”看着小林“单纯”的脸，不忍心说出“真相”，可是，职场不相信天真。“你们领导是位好领导，暗示很清楚，而且他自己掏一百块钱，很体谅下属。领导跟部门上司打好招呼了，但深知小鬼难缠。让你买包软中华烟，不是给他买，而是让你送给盖章的。”小林当时就听傻了：城里套路深，我要回农村。
关于职场上抽烟的“故事”（潜规则）还真不少。领导让你办事前“先买包中华烟”，不懂这3个“真相”，肯定被领导敲打。
