好几天没有更新了，这段时间非常的不在状态，说是累吧，确实也有点，但这不是主要原因。
这段时间，店里发生了很多事情，看着让人头疼，但是又不能说什么，具体的原因其实挺复杂。
一个企业的管理，最怕的就是这样的氛围，裙带关系！
有一句话说的好：“火车跑的快，全靠车头带！”但是现在的车头如何呢？
其实大家心里都明白，为什么不去解决呢？这又是一个新的问题，到底是不想解决，还是说不能解决？
我曾经想过很多，为什么一个本就职业素养一般的人，能走到今天。
有的时候，我们总是怪别人，别人的思维不行，别人的执行力不行，别人什么都不行。
好像成为了一种惯性的思维，都是别人不行，那我们是否想过，别人为什么会不行？
我总结了两个字------“惯的”。
为什么呢？用一个故事来说一下，相信大家都听说过狼来了的故事。
从前，有个放羊娃，每天都去山上放羊。一天，他觉得十分无聊，就想了个捉弄大家寻开心的主意。他向着山下正在种田的农夫们大声喊：“狼来了!狼来了!救命啊!”
农夫们听到喊声急忙拿着锄头和镰刀往山上跑，他们边跑边喊：“不要怕，孩子，我们来帮你打恶狼!”
农夫们气喘吁吁地赶到山上一看，连狼的影子也没有!放羊娃哈哈大笑：“真有意思，你们上当了!”农夫们生气地走了。
第二天，放羊娃故伎重演，善良的农夫们又冲上来帮他打狼，可还是没有见到狼的影子。
放羊娃笑得直不起腰：“哈哈!你们又上当了!哈哈!”大伙儿对放羊娃一而再再而三地说谎十分生气，从此再也不相信他的话了。过了几天，狼真的来了，一下子闯进了羊群。
放羊娃害怕极了，拼命地向农夫们喊：“狼来了!狼来了!快救命呀!狼真的来了!”农夫们听到他的喊声，以为他又在说谎，大家都不理睬他，没有人去帮他，结果放羊娃的许多羊都被狼咬死了。
什么意思呢？其实很多的时候，我们的管理者就是这个小孩，而下面的员工就是那些农夫。
每次有什么制度、新规，口号喊的挺响亮，但是当员工犯了规定上的错误的时候，领导者因为所谓的仁慈，一再迁就，最后的结局就是狼来了。
因为大家都知道了，你所说的的一切，都只是说说而已，仅此而已。
有的时候我们会认为，这样的领导好，一切都是为了员工着想，就算是员工犯了错，也舍不得惩罚。
相信大家都听说过，温水煮青蛙的实验，为什么青蛙都死，都不知道是为什么？
因为适应了、习惯了，就这么简单。
你觉得这是好事，其实不然，这是在害你。
我们假象一个场景，不管你做事什么事情，或者是做错什么事情，都有人称赞你做的对、做的好，你觉得再这样的环境中，你会变成一个什么样的人呢？
就是这么一个简单的道理，但是大家就是不明白。
我们要在这个社会上生存，就不可能像青蛙一样，被别人慢慢的惯坏，这样的结局也只有一个，那就是慢慢的被这个社会所淘汰。
你想成为哪一类人，我想你心理其实都明白。
好了，今天就写道这里吧，不多说了。
