听了蒋宝熙老师的一天课，获得干货满满呀！
首先通过神箭手故事说明“你练习什么就会收获什么”，然后是“幸福来自对比”的论述，怎样达到加薪最好效果-早通知，晚落实。怎样公布好消息-逐步放大。企业管理中不能太诚实了-要带欺骗的方式。人性开关，追求平衡（高要求高关爱，低要求低关爱），关注感受（感受对方的感受，表达自己的感受，了解对方的需求，表达自己的需求）。下属反应工作难（认同感受，引导方向，给予支持）。站在未来看今天（今天的吃亏是为了更好的明天）。讲故事（造势），抬轿子（给身份），升纬度（只引导），做对比（PK）。不沉湎过去，关注现在，不恐惧未来。和尚分粥的故事，DELL的故事，说明制度确定引导性。避免知识误区（工作安排做细，最好建立一个表格，逐项打勾）。三令五申。给幼儿园小朋友佩戴小红花的故事及团体受罚的故事（激发愧疚，荣誉牵连）。
非常期待明天的课程！
