国以才立、政以才治、业以才兴。全区组织工作会议强调，“要大力实施人才强区战略，打造更具吸引力的创新平台，建设更具竞争力的人才队伍，营造更具影响力的发展环境，舍得真金白银，爱惜人才、尊重人才，形成‘磁场’，厚植‘沃土’，聚天下英才而用之。”贯彻落实全区组织工作会议精神，要坚持把培养大批德才兼备的高素质人才作为长远发展的大计来抓，着眼实现高水平科技自立自强，深入实施新时代人才强国战略，以更高站位、更宽视野、更大力度推进新时代人才工作，为社会主义现代化强国建设提供有力人才支撑。
“人才+机制”凝聚发展动能。完善人才评价体系和激励机制，加强政策引导，鼓励人才向基层流动，促进人才区域合理布局和协调发展。破除人才培养、评价、激励等方面体制机制的障碍，向机制改革要动力、用机制改革增活力。健全培养制度体系，整合各方资源，形成人才培养齐抓共管“一盘棋”的格局，将制度优势转化为人才优势、竞争优势，形成更有利于人尽其才、各展其能的机制。
“人才+技术”破解发展难题。坚定不移走人才自主培养之路，因地制宜重点抓好地区产业、突出地区特色，将地区农业与技术相结合，稳妥有序开展数字化转型改革试点。坚定不移确定教育发展、科技创新、人才培养一体推进，加强技术引进，推动数字化转型，顺应人才高效发展、促进人才返乡赋能，从技术层面推动人才发展治理，实现人才培养的革命性重塑、全方位赋能。
“人才+平台”提升发展质效。寻觅人才求贤若渴，培育人才无微不至，使用人才各尽其能。首先要着力优化人才发展环境，公正平等、竞争择优，为人才创造大胆创新、勇争先锋营造良好氛围。其次要舍得真金白银，爱惜人才、尊重人才，谋划人才培养、重视创新教育、加大培育力度，促进人才更快有强更一流。最后，要努力做到搭建人才的平台，成就平台的人才，不仅要全方位培养人才，更要用好人才，做到培养一流人才、组建一流团队、搭建一流平台、凝练一流成果，让新时代人才强国战略落到实处，构建人才培养平台，激发人才创造活力，汇聚人才磅礴力量。
