引发对进展讯号的关注
进展是相当难能可贵的，为了要发展和增强当事人小小变好之处，在后续晤谈中，咨询师常会用EARS的技巧积极介入。
在EARS引发关注改变的阶段中，如何发掘当事人小小的进展，是一个挑战。在晤谈一开场时，咨询师遍需要积极倾听当事人话中所表露的与隐含的正向改变，并予以反应、深入。例如当事人说：“我虽然没有看电视，但是读了五分钟的书以后就读不下去了呀。”从这句话中至少能看到当事人已经开始做到不看电视了，也有开始读书的微小改变。
除了倾听之外，咨询师还可以透过不同层次的例外问句，主动引出当事人的小小进展，如：
上次我们见面后，你做了什么让自己有一点惊艳的事情？
这个礼拜里，你曾经什么时候表现的比较好？
上次晤谈后，有哪些事情是比较顺利进行的？
生活总是会有起伏的，哪些时候比平常一般的状况要再好一些些？
这几天，你哪一天没有被老师叫去办公室？
在这个星期中的哪一个晚上，你心情是比较平静一些的？
在你所有的课程中，有哪一堂课是你现在能多参与一点的？
你是如何发现的？这是怎么发生的？
以一分到十分，十分表示很稳定，一分表示不稳定，你觉得自己的状态从上周到这周是从几分到几分的变化，在这一周内那一天是最高分，何以能发生这个高分的状态呢？
