笔者要离职了。
说一说前因后果。职场新人，两个多月前在一家上市公司面试，面谈的时候说各种好，轻松6k+，描述了一个很美的愿景；但是谈到薪酬最重要的构成部分就含糊带过，避重就轻，转移话题，强调了一些无关痛痒的小福利，比如生日卡，比如一年后电脑补贴等等，本人经验不足，觉得大公司不会坑，傻乎乎就进来了。
进来后发现要做很额外的事情，这些事情占用了很多时间，导致自己本来应该做的反而没时间做，只能加班，现在感觉就是一种剥削压榨。诸如此类的不公平很多，就不提了，懒，如人饮水冷暖自知。
大概观察了两个月，决定要离职，找好了下家，提了，分区boss找我谈，各种福利，车补啦，加薪啦，我一听呵呵，难道把平时剥削的吐出一点就显得你很有诚意吗，这些待遇难道不是本来应该就有的吗，非要自己提完离职到谈判的时候才想起来吗，再说了制度是干嘛的，说加就加。
总之就是：自己多大水平做多大事，自己能到这个公司去，就说明自己的水平大致也就差不多，不需要跪舔，不开心就说，不需要用爱发电，不善于谈判就直接摊牌，我也懒得再假笑了。
第一次发文，地铁上随便写的，不喜欢相互理解。
