今天作业： 个人小故事 设计一个诱饵在群里被动引流 收集别人在群里引流的案例2个
1 个人小故事
我是猫哥，擅长社群运营，到今年已经是第5个年头了。真的成了一个老司机了，老了很多，因为做的是超级重的运营社群，运营周期1年，1对1服务的学员超过了1000人，5年开设了5个训练营，开设40期，训练了3500+人；
做了这么多年的社群，我总结出做社群的核心点就是诚心 二字。只要你用心，什么问题困难都可以搞定。再大的困难都能扛过去。
比如我带过一个学员，学习执行力脆弱，想改变，但总是难以开始，好吧，这个困难跟猫哥说了，猫哥说，咱们来个协定好不？每天开始学习到我这里来打卡：跟我报告一下，你学习。能坚持不？
这个家伙想了想，我试试吧！
然后。。。这家伙每天打卡学习，每天背诵销售四招30分钟、学习2小时、写笔记4页、每天提问训练100个，一次做不到罚100就这样一直坚持到学习一年结束。。。
有没有被罚过？罚过3次。
28期的一个学长，家庭关系紧张，猫哥给他出了一个主意，帮他缓和了夫妻关系，虽然套路老，但是有新意的哈，具体方法不透露。我通过团队的销售四招的方法，最终结果就是106天的努力，学员和爱人和好如初。
你可能觉的不可思议，这都不是学习训练的事情。怎么会想到找你啊？
是啊，这些都不是学习的事情，但是学员找到我了，我得全力帮助他。我一直这样的服务学员，社群这块我的进步还可以吧？但是好惭愧，我在新媒体、抖音、公众号、涨粉个人IP的塑造上一点都不懂。等我意识到这个问题的时候，已经是2018年5月了。
我在社群运营上有了发展，但是在新媒体知识付费发力方面可以说没有的。所以今年开始，我发现了自己的不足，努力开始学习追赶。
在新媒体我是一个人都不认识，一个社群都没玩过，所以我开始接触和勾搭人，没用几个月，我现在微信涨粉了4000+人。
我在judy的新媒体训练营里，成为了优秀学员；
在安顿的文案训练营里，负责3个班的管理运营；
在关健明老师的社群里，负责一个社群部分的管理协调；
在王六六这里，我做到了他裂变实验室的合伙人（我认识他也才3个月）；
我想办法接触大咖牛人，跟他们学习成长。
于是在今年8月份，我有幸面基见到以下几位牛人
1 猫课的创始人蒋辉蒋校长；
2 裂变增长实验室创始人王六六；
3 《爆款文案》的作者关健明关老师；
4 香港第一自媒体人spenser S叔；
5 朋友圈拆解高手柚子妹；
6 唯库首席文案官安顿；
7 擅长被动引流的辰辰老师；
今年我的目标就是跟着团队一起做好转型，同时我要多参与各种训练营，多链接人，快速成长。
2 设计一个诱饵在群里被动引流
今天这个操作其实挺失误的，我设计了一个诱饵，这个诱饵不是我自己找到的，是关健明老师助理艺恒找到我，说我昨天分享的这个一个赚钱小妙招很不错，帮我上了关老师星球的灵感12点栏目里。
正好，我是借势关老师的名气发了下截图在几个群里，因为准备不充分。话术有所欠缺，所以引流效果一般，只有18个人加我。
失败的点在于：
1 很多人都是关老师的会员，直接去群里看了，
2 我的诱饵应该是，“我还有2个小妙招，可以让你立马赚更多的钱，要不要学？想学私聊”
这个我没有去执行！
3 我发送的时机不对，聊天的氛围不对，发送的数量不够。没有好好研究，下功夫。所以效果肯定打了折扣了。
3 收集别人在群里引流的案例2个
