2020.3.29 我的180天工作日记 第 2 天
从第一晚开始写复盘，然后晚上超过了之前规定的早睡时间，早上起来有点不适应的犯困，我还是打开电脑登录查看群消息和待办，先记录下来。在晨间日记写下三只青蛙。
当我正准备开始做事了，结果我的电脑出现木马病毒提示，我只能是开始做木马查杀和桌面整理的工作。我看到一篇我收藏的图片讲的是混沌大学的PPT资料，里面讲到了OKR，一种新的考核员工的方式，之前也又了解过，让我觉得有意思的是讲到如何将KPI变成OKR，或者说将KPI和OKR考核相融合。两者的共同点是SMART原则，后面的还没有细看。
关于复工的情况与朋友进行沟通，有了一点初步进展，还需要继续跟进。查看待办的时候发现一条是昨天退回又重新提过来的流程，我没有及时去刷新待办，加上下午一直专注与部门的复工会议又接着写日报没有去查看。于是将流程审批之后与经办人沟通下次这种修改审批记得提醒我一下。
查看了一下昨天讲二次考核中KPI和GS指标，在GS占比的同时增加了KPI的占比，而其中增加了一项自我工作内容检查。也意味着说在专项工作的压力减少的同时，增加了对基础工作的严格要求，打好自己的基础是关键。
关于我的岗位职责中的项目质量管理这一块我的理解是项目中的问题应该先从人与人的相处来解决，以前总觉得认真做事就好了，人际关系这个没那么重要，现在看来并不是，你做的事情总需要有上下游的人来配合你完成，你再努力做的再好，你的人际关系没有处理好。你会越来越累而且还会心生抱怨，觉得大家怎么怎样你了。而目前来看2019年我的人际关系处理的并不会，从一开始的按章办事，不讲情面，到后来的宽容无度，既让关系变得紧张又让工作开展更加困难。那么再回到人与人相处的问题上，我们还需要好好说话，我是一个不太会表达的人，所以有时候自己说的话往往并无恶意，却被人听出另外一层意思。我打算今年用写和说的方式来提高我的口语表达。
在平时就要开始练习表达。我的公益早起打卡群就是我创建的一个舞台，这里可以去让我试错，没有人会责怪我反而还会帮助我改进。从3月30日起因为要复工了，新的一周轮到我准备一周工作日早晨的早读5分钟的材料，给大家早起注入能量。从22:00-23:00完成一小篇初稿，然后开始打开录音软件找音乐，开始做口语输出，第一遍的时候读出来并不太，因为感觉是照着念的毫无感情。然后是背景声音让我不是很习惯。接着一遍一遍的录和试听，开始找到一点感觉，把要说的内容相对流畅的讲出来 。当然就是不断练习。在这个过程中也可以锻炼到写和说，便于梳理自己思路和条理。在工作中学习，在生活中应用。学习是每时每刻都需要的事。
今日改变：
1.因为外在的因素有打乱，但是比较好的一点是知道要回到工作中来，今后可能会存在各种被打断的可能，但是有目标就有方向，计划只是你的参考。
2.已经充分意识到要在沟通和表达上开始注意并开始有意识地在日常中进行练习。
3.有时候一个问题想不明白先停下来，跳出问题来思考也很重要。
4. 向别人咨询问题的时候尽量一次性问清楚，我要得到什么反馈，先打个草稿，让自己有条理的表达，在和朋友沟通复工条件的时候发现她也是不清楚自己要问什么内容。具体问题具体分析。
下一步行动：
1.关于政策文件需要作为一个重点来研读，不知道从哪里开始看起就选择目前碰到的问题着手。
2. 需要花一些时间来修复2019年人际关系的不足。
3. 如何将OKR和目前的KPI相融合是值得继续思考的，这有助于。
第 2 天做了这些改变，每一天都要看到自己的进步！狂奔的白小鹿，加油！
