东方教主咪蒙为何能“洗涤”心灵?

图片发自:八一公社


今天一个我很欣赏的朋友给我推了一篇文章《咪蒙:说来惭愧,我的助理月薪才5万》,我看到咪蒙两字,虽然取关了很久,但脑袋里依旧弹幕不断:

实习生、黄色标题、丑逼、贱人、low逼、毒鸡汤……

我这个朋友怎么会给我推荐她的文章?

“这个营销做得很好。”

“这个结构很好,值得学习。可以深度分析一下。”

两句话,顿时让我连讨厌一个人都找不到理由了。

对啊!咪蒙深谙大众心理,知道哪个词能刺痛你,哪句话能引起你共鸣,哪个故事能让你有极强的代入感。难道就因为她可以翻云覆雨整个舆论圈,我就讨厌她?这构不成理由啊!毕竟人家无论行文还是排版,无论文字功底还是故事情感,无论用心程度还是专业精神,都可以甩我几条街。

则其善者而从之,不是么?我即便不羡慕,也不至于讨厌吧。

因为朋友推荐,我便不同于之前蜻蜓点水一秒钟划过,拿出深度分析该有的样子(拿一根铅笔在一个小本本上划)。

行文结构,是一直被我忽视的存在。习惯了意识流写东西,任其东西南北流一直是我“引以为傲”的事。可是,不少于三个人私聊我“你文章是不是还有续集吶?”哪有什么续集?这就是我行文风格啊!我面不红心不跳的把无知当个性并摇旗呐喊“我要随性我要自由!”

从头到尾分析咪蒙的文章,你真的不得不佩服这滴水不漏的行文结构,不得不感叹她洗白的文字功底。

标题就不说了,借助炒作热点咪蒙体“咪蒙:*******”。忽然想用鲁迅的一句话“真的勇士,敢于直面惨淡的人生,敢于正视淋漓的鲜血。”虽知道她一点也不惨淡,可她勇敢啊!

文章总分总结构,让人有始有终。我主要从传播学的5w(毕竟毕业论文就写的这个)来解释这神一般结构。

What

Who

Why

In which

Whom

首先提出这篇文章要说的内容是什么(What)。是:我的助理火了。给五万给少了。

“我的助理都成了热点了。之前GQ的报道,上万字的稿子,里面不经意地提起,’咪蒙的助理以前是她的实习生,现在月薪5万。’”

这个内容选题不是空穴来风,是来源于社会上的流传,既成了热点,那我自己的亲助理,不能只让别人说,我肯定要自己来讲。

引入这个话题,她也是有结构安排的。

如果仔细研究,不难发现这其中逻辑:

1为什么我要讲我的助理——2因为他们已经火了——3她们为什么会火?——4因为她们有格局——5她们格局体现在哪?——6体现在她们不走寻常路——7他们怎么做到不走寻常路?——8她们选对了公司,她们还很努力——9我的助理身兼数职不是一般的助理工资给少了我实在惭愧。

步步为营,紧扣主题。绝对不是那种伤害用户的“标题党”。

然后讲我的助理都是谁(Who)?举了两个例子,是不是两个助理这个我太懒就没去考证。一个是黄小污,一个是安迪。看人家这名字,一听就很新媒体!怎么能不火?好吧,我实在是谄媚得有点过分。

这一部分是文章高潮。毕竟标题也点名了文章主人公“我的助理”。

为什么(Why)说咪蒙她高明呢?她为她的惭愧找了充足的理由,而且用最情感化的最简单易懂的最有代入感的方式讲出“她们拿5万真的少了!”

1、 黄小污很有能力,高能力与高收入成正比合情合理。怎么可能不拿高薪?

2、 黄小污能力不是说出来的,是靠行动做出来,是拿业绩可以证明的。怎么可能不拿高薪?

3、 黄小污这种高能力的人尽心尽力,加班加点,任劳任怨的ALL IN状态体现了一个员工该有的工作态度。怎么可能不拿高薪?

4、 黄小污不仅会写,还会分析;不仅会建库,还会培训;不仅认真,还有责任心。怎么可能不拿高薪?

看完你不免会有这样的感叹:卧槽!助理都这么牛,怪不得公众号做得这么好?

如果是这样,那她的营销目的就达到了。

如果还有人嗤之以鼻,那也无言以对不是么?你能说,“除了谈钱,还会说什么?”可咪蒙不会回你一句“你行,你给啊!”。因为肯定会面红耳赤的。

我觉得安迪存在,是我黑转粉的关键。

通过哪种方式(In which)找共鸣呢?代入感。因为咪蒙聪明的知道一大批像我一样的90后在关注她并且经历相似,社会观人生观价值观待形成。所以安迪出现,是有几点需要注意的。

1、 特别强调了年龄,93年。请大家注意,这是咪蒙的粉丝画像的典型特征。

2、 爱哭。这点很90后。看到哭了三次的安迪,我相信刚入职场的90后们,像安迪一样被骂哭的都能找到同感吧,反正我有。

3、 为什么哭?其中一点就“无意”中洗白了之前被骂的那次污点。因为安迪职场经验不足被人坑了,让公司荣誉受损,安迪哭了。

4、 安迪哭不是孩子气的哭,不是因为没有能力做到才哭,所以你哭,老板还会发红包给你。完全彰显了人性化管理好嘛?

看到这儿,都想把毕生事业整个青春都献给咪蒙好嘛?

哪些人(Whom)会买账呢?

读到安迪,如果你也是90后,是不是也会这么想?反正我的感觉就是:如果碰见这样既可以学到东西(听说有份内部学习宝典),同事又这么牛逼,老板又这么体察民情的公司,这的是把我卖了,我都愿意给他数钱。

瞅到五万薪资,就算不是90后,你也会被刺痛一下吧?刚毕业两年就可以?我毕业*年了,才**。

但就抓住这两类人群,就足以引爆话题了。

巴拉巴拉说了这么多,好想看看咪蒙家的那个可以自我修炼的“葵花宝典”啊!说不定我也可以写出可以让你们都转发的爆文了。

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