关于《高效能人士的七个习惯》我们已经知道了三个好习惯，分别为:积极主动，以始为终，要事第一。现在我们来看看还有哪四个好习惯能帮到我们。
第四、双赢思维
我们行走江湖，要处理很多人和事，矛盾和困扰也会很多，那有没有好办法尽量解决呢？我们知道我国的外交政策有一条就是“互利合作，共同发展”。这个意思很明确，就是你好我好大家好。所以在日常生活里，尽可能避免冲突发生，可以表达态度，可以表达不满，但是还要更多的表达在双方信任基础上能够共赢，没有相同的叶子，也没有相同的观点，只要能够找到交集，那积极因素多起来，与人合作就顺利的多。
多想共通之处，避免冲突，达到你好我好大家好的目的，双赢思想时刻要。
第五、知彼解己。
“知彼知己，百战不殆”是前人在行军打仗过程中总结的经典作战方法。现代生活我们一样在打仗，工作上要了解工作流程，生活上要规划好金钱，时间的分配，人事关系上要处理复杂关系，每做一件事情都要去了解那件事的始末，这样才可以游刃有余工作生活。
那些下意识的处理方式是我们长期的省心习惯，比如孩子不听话，直接暴跳如雷打过去，比如遇到婆媳问题，先觉得家务事难缠，索性不理不睬。省事不思考带来的是更多的麻烦，意识到这个点，就请重新养个事先思考，了解事务本质的习惯，把自己之前在各种情况下的各种表现写出来，遇到该改进的改进，如工作上不仅看到眼前的具体工作，还要了解这项工作的整体运作方向，自己能否更精进自己的工作，不要埋头苦干，和领导多沟通定会收获事业，在比如家庭里有了矛盾，看看自己的需求，能否了解冲突原因，自己能做的，需要和他人沟通的，避免脾气先来，学会倾听。
第六、综合宗效。
所谓综合宗效就是意味着两个单打独斗的人加在一起的战斗力不是线性战力，而是指数战斗力。好比一加一等于八或十六，甚至一千六。源自高度信任的统合综效能带来比原来更好的解决方案，每一个参与者都能认识到这一点，并全心享受这种创造性的事业。
如果一位具有相当聪明才智的人跟我意见不同，那么对方的主张必定有我尚未体会的奥妙，值得加以了解。这里的精髓是判断和尊重差异，取长补短。
尊重人与人之间的差异，当有人不同意你的观点的时候，你应该试着寻找统合综效的的第三条道路，一般条件下它总是存在的。如果你坚持双赢模式，确实愿意努力理解对方，你就能找到一种能让每一个人都受益更多的解决方案。
第七、不断更新。
我总觉得生活在今天真好，每天都有新鲜的事物发生，回想一年前此刻的我正处在非常艰难的人生旅途上，我想突破自己，站得高一些应对生活的难，所以我强迫自己读书，学习，安静下来，给心灵找到窗口。寻找过程中我真的获得了心的安宁，虽然生活还是艰难，内心感受不同了，我有种自由的感觉。我的感受变化带给现实生活的好处是阳光多起来了，仔细想想，我是更新了脑子里对事情的看法。开始的排斥，到理解再到接受最后想办法改善，这个轨迹是我认知能力成长的轨迹。
有人用一样东西用出感情了，不舍的更换，如果都不愿意尝试改变，我们的世界还得是狩猎的原始社会，正因为人这种动物懂得为了自己舒适，不断发明创造，才有了今天的样子。如果我们用一把刀砍十年的树而不磨刀，会被人笑话成傻子，要是十年不更新知识呢？不学习呢？道理一样，只是我们愿意欺骗自己。
那些你眼中的牛人，其实就是那些懂得不断更新自己的人。他们是那些发明行走江湖秘籍的人，他们懂得把刀磨快了在砍树的道理，时代大浪潮中，走的快又远的人不是在盲目傻跑，而是一分钟跑，九分钟研究怎么跑的人。养成时刻准备变化，不断学习，更新自己的习惯，就能跑的巧，跑的好，跑的开心。
人人都可以成为牛人，带好这两天讲到的七个习惯武器，助力美丽人生。
