001 生而为人，每个人都有自己的原则
思考的时间越久，越觉得世间万物的存在都有原则，我们
001 用绝对理性的态度去认识世界
人具有动物性，所以很多时候人们会被动物精神驱使，忽略对事实和真相的追求。
002 达成目标的五个步骤
分别是设定目标、认识问题、诊断问题、设计解决方案和执行解决方案。很多人进行到第二步就推进不下去了，一方面是因为，人的天性是自负的，容易建立心理防御机制，另一方面，则是因为每个人都有盲点。
003 保持极度开放的认知态度
无数精英人，没有一个人是十全十美的。但是这些人十分清楚自己到底哪里存在盲点，哪里存在缺陷，并且知道怎么补拙，抵消这些盲点和缺点。
004 在生活中主动保持理性的态度
如果你能准确地记录每天所用的时间，用这种科学理性的态度来对待生活，你对生活的掌控感会提高不止一个层次。
005 优秀想法至上原则
从本质上来说，达利欧总结的工作原则和生活原则是一脉相承的，工作原则其实就是把生活原则应用到事业上。优秀的想法都有共通性。
006 可信度加权决策法
充分考虑到每个人的专业背景，然后对不同专长的人提出的意见赋予不同权重，最后加权计算进行决策。
007 极度透明和极度真实
这种原则的好处是，员工不用浪费时间和精力，只需要做最自然、最舒服的自己，而要付出的代价则是，三分之一的员工在工作的头两年就会离开公司。根据这些离职员工的反馈，他们认为同事之间的交流沟通太过粗暴，而且经常处于被质疑的状态。
008 本质上，原则只能来自“痛苦+反思”
达利欧做了一个 APP，专门记录每一个犯下的错误、每一个引起痛苦反思的事件。
009 善于记录，做“专业的犯错者”
专业的犯错者，不是说犯错很多，而是在每次犯错过后，都能对错误有完整的、理性的、全面的反思，能够把错误转化为原则。从人生和事业上获得的经验不能只停留在感性层面，一定要理性地进行记录和总结。
010 原则是可变的
有人的社会，就有各种规则，而做事情是否成功，需要自己的总结和反思，并且应适时变化。
