今日，乐兴召开了一个小型资格认证颁奖会，恭贺小伙伴周俊宇通过P5等级考试，张智慧、方高明通过p4等级考试，乐兴CEO马志强为三人颁发获奖证书。
乐兴一向视人才培养为企业文化建设的一大要务，在秉承“公平竞争，任人唯贤”的用人理念下，公司为员工开通了多向职业发展通道，尤其针对技术人员，设立任职资格等级标准，通过职称认证激励员工不断提高其职位胜任能力，保证个人成长的同时，也保持了公司的可持续性发展。
马总在颁奖致辞时，极力强调高级人才与团队建设在企业发展中的重要意义，期待小伙伴们不仅能够在任职考试中获取优异成绩，更能在日常工作中坚守积极向上的心态，持续学习，不断汲取知识与力量。
作为一家新兴的互联网网络科技公司，年轻、新鲜、活泼、积极的文化氛围一直在为乐兴凝聚着持续不断的向心力。在这里，每个人都能在轻松愉悦的工作环境中，找到自己的发展机会和空间，与乐兴一起为中小企业协同办公的未来建设竭尽全力，并肩同行。
乐兴拓宇正在招贤纳士，广聚贤才，欢迎有志之士加入我们，和我们一起共历成长、共同奋斗！投递简历，小伙伴等着你哦~~
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