2017年3月1日·弥敦商务

公司HR是在前程无忧上看到我的简历,然后给我打电话的。大概简要介绍了一下岗位信息便给我发了一封邮件,里面有两份附件,在一个工作日内填好并发回去二次审核。其中一份是招聘信息补充表,另一份是五年规划。大概五六天后,公司让我去面试。

一进去被要求做笔试。题如下:

1.目前为止,你觉得做的最有成就的一件事

2.说说你对母校校训的理解

3.描述你理想中的工作环境

4.你现在的职业情况与你大学毕业后的职业规划有无偏差,是什么原因产生的这种偏差

5.对晋升职位、好的收入、学习机会、工作氛围排序,并写明理由

6.假如你是咨询顾问,你的客户要求有30%折扣,理由是以后可以继续跟你合作。而你们公司最大的折扣是20%,请你以顾问的身份给他回一封邮件。

7.对正义、秩序、自由、利益四者排序,并说明理由

8.你觉得公司的“健康值”有哪些部分构成,构成比例各是多少

9.“价值正义”是唯一衡量balabala的标准,请你对价值行为分类

(还有的不记得了……)

面试题:(其他聊的乱七八糟)

1.大学做的各种活动之中,哪个活动让你最有成就感,为什么

2.广州有多少只猫

3.拿到offer没有,

4.周围人找工作多不多,大多找了什么样的工作

5.你的职业规划

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