7月26~8月29日工作重点

1、2018年1月到8月收入明细发给舒妈

2、通知家长退费,通知家长报名

3、员工信息采集表(电话,在职情况:正常或非正常)

4、1~8月员工社保缴费个人明细

5、完善预算报表

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