提及迪拜,你是否会联想起年薪百万?遍地法拉利和金沙?还有阿汤哥徒手攀爬哈利法塔?
类似深圳,迪拜85%左右的人口是国际移民,那么是什么令众人趋之若鹜?
小编外派至此一年多,来为大家揭秘咯!
01.薪资待遇
这里的员工平均工资约为3万元/月,最低工资为2500AED(约4800RMB)。朝九晚六,没有个人所得税哦!
举个栗子,入职五年的HR经理,月薪大概5万多。(可怜的小编,在国内拖深圳的后腿,到国外拖迪拜的后腿〒_〒)
又有人问了,那有加班费嘛?当然!
阿联酋法律规定,员工加班到晚上九点应支付工资25%的加班费,九点至凌晨一点加班费高达工资的50%!
看到这,你是不是对加班又燃起了斗志?
可惜,为避免支付高额加班费,公司一般不鼓励加班,有的甚至不考勤,比如我们
02.福利待遇
首先是年假,国内企业做满一年有五天,来看看迪拜——工作半年至一年内,每月2天带薪假;工龄满一年的员工,可享有30天的带薪年假,慕了慕了~~~
除此之外,还有每年15天左右的节假日。
其次是斋月特殊假,上班时间是9点至下午3点,只需工作六小时哟!中间无休,因为穆斯林斋戒(fasting)不次饭。
(记得去年斋月,为了入乡随俗尝试斋戒。贫血的我,饿得那是眼冒金星。后来学乖了,按照自己的节奏,朝九晚六,午间觅食~)
还有其他什么福利呢?比如,为员工购买医疗保险(同国内);为员工及配偶子女购买三次探亲往返机票;每月有活动经费可聚餐;生日员工可报销100美金餐饮票等等~~
你问我,这些福利你都有嘛?呃……因为只是外派,除了医保和聚餐,其他我都木!有! 只有羡慕的份~
灵魂拷问
如果能享有高薪和上述福利,你愿意背井离乡来迪拜发展吗?欢迎评论区留言
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