___________我的初心
自认为无论在工作还是生活上寻求高效的人，因这次疫情在家办公的这段时间，忽然有了新的认识，原来我认为的“高效”，只是碌碌无为。投入同样的时间， 同样的精力，但是结果与公司“牛人”相比相差甚远。我将如何高质量的完成每天的自我学习，团队的管理，以及陪伴家人。这是一直是困惑和阻碍我前进的绊脚石，我能想到的是先从书里找到答案。所以，我毫不犹豫的报名了。
___________我的收获
从第一天开始的不知所措，感觉一天看完半本书就是个天方夜谭的任务，最后磕磕绊绊在晚上10点才完成打卡。
我在《读懂一本书》找到了答案，所有的书基本都是这样的脉络。
主线：解决的是什么问题？
背景：一个“理论”的前沿状态
解决方案：用大量的数据，案例以及调查结果这些论证过程中找到方法，也是最有价值的部分
总结：最核心的价值得到升华
并不是书中一字一句都要看完，而是把重点的内容读取出来。更重要的是输出，这是我之前看了书但没有什么作用的最大破局点。穿过你身体的知识才是你的知识。所以，这让我看书的时间缩短了，质量却是提高了。从原来的晚上10点打卡到下午2点前完成打卡。我发现，坚持每天看书的同时，我还有了更多的时间去做团队管理和陪伴家人。
所以，我在《掌控习惯》中学习到了，真正要坚持一个习惯，不是28天也不是以完成目标为导向，而是培养基于身份的习惯
———我想成为怎样的人？
我想成为一个有影响力的人。所以，我把我每天学习的内容，吸收的养分，收获的点点滴滴传播到团队群里。不知不觉，伙伴们也把他们每天学到的知识用思维导图方式分享到群里，这让我们团队有了很浓的学习氛围，甚至还有两位伙伴报名参加了下期的”读出生产力训练营”。无形中实现了我想给予团队一个好的土壤，这真的是我意料之外的收获。
在这个影响的过程中，我深知我不仅仅是个管理者，更应该是一个领导者。所以，通过《可复制的领导力》这本书，让我确信了团队的愿景和使命的重要性，他比任何物质奖励更有效、更持久。让伙伴清楚的知道，团队是一个球队，每个人都是“创业者”，需要各尽其职，才能完成共同目标。所以，就有了我们团队的愿景和使命。
愿景：助力100人达成MDRT（寿险行业最高荣誉） 打造500人终身学习的团队！
使命：我们是财富的守护者和创造者，更是您的人生伙伴！
说到这里，我真的觉得参加这次训练营太值了！但，收获的远远超乎你的想象。在家办公的这段时间，每天的时间都是按小时被分割。我和女儿的饮食起居基本是老公负责，以前总是抱怨他不够上进。但细想下，老公每天奔波于超市和厨房，保证的是我和女儿均衡的营养，一日三餐不重样。从《幸福的方法》领悟到，婚姻是需要双方共同经营的，相互理解、包容，老公用他的方式照顾着我们这个小家。每天晚上1个半小时陪伴女儿的时间，也就是我们一家三口交流的幸福时光。我们努力工作，不断得自我成长，不都是为了我们的家，使得这个“避风港“更好嘛！
_____________我的变化
因为这次疫情，让我适当的放缓了脚步，有足够的时间去学习、思考、沉淀和转变。
因为这次训练营，让我充分的体验到了“读出生产力”带来的成果，更加坚定了我接下来的方向——打造个人品牌。我开始在各种群里做分享，吸引到更多同频的人，扩大自己的影响力，链接到更高能力的人。产品还处在构想阶段，结合我的专业领域—“寿险规划师”以及我在学习的萨提亚，教练技术—“人生规划师”带给他人更多的价值。帮助更多的人在财务上获得自主，在心灵上获得自由。
2020年持续参加线上训练营至少10场，看50本书，持续输出。至少组织两次我的产品雏形活动。只要跨出第一步🦶我相信，离我的梦想就更近了一步！
