1、油封项目:昨天与东辉走访客户了解到，通用机械类的客户在使用油封过程中，对材质要求比较好。一般会使用丙烯酸酯、氟橡胶等材质，大都也会选择进口的油封NOK、台湾油封kok、NAK等，因此大家走访过程中要特别注意。目前我们在通用机械行业配套有法国GT、钱江摩托等知名企业，大家可以留意一下。
2、内勤:半年下来，我们内勤之间的差距就很明显了。志行已经做了店长，叶凯、楷睿开始参与业务走访，其中值得表扬的是代楷睿截止到目前为止，已经开发了2家客户，销售金额15.5万，基本上都是现金回款。同样的岗位，同样的起点。努力不一样，结果就不一样，我一直都提倡能者居上，不会刻意在乎工龄的长短。目前还有部分看老内勤、新内勤还停留在游离状态，没有目标与激情，这样长期下去很可怕，希望大家多去对比一下，找找差距，找找感觉。
3、会休息才能高效利用时间效率假如你在周末接到了两个工作任务，它们都涉及到创造性思维，你会怎么完成：一，花一半时间解决一个问题，然后花另一半时间解决另一个；二，设定一个固定时间间隔，然后有规律地在两个问题之间切换，比如每隔五分钟交替一次；三，在两个问题之间自由切换。在一项调查研究中，大部分人选择了第三种方式，因为它具有最大限度的自主权和灵活性。但最好的方法其实是第二种方法。哥伦比亚大学商学院两位副教授莫杜配·阿基诺拉、玛丽亚·梅森和博士候选人杰克逊·卢在《哈佛商业评论》一篇文章中，分享了他们的研究结果。为什么大多数人选择的自由切换无法产生最有创造性的结果呢？原因是：“当我们解决与创造性有关的问题时，很容易进入死胡同，自己却全然不知。我们会发现自己围绕着无效的想法打转，却没有意识到时间正在一分一秒地流逝。相反，预先设置一定的时间间隔，有规律地在两个问题之间来回切换，会让你每次都能从新鲜的视角去解决每一项任务。”研究中，在两个问题间固定切换的人，找到正确答案或想出新奇想法的可能性更大。其他两种方法的问题在于，人们意识不到什么时候自己的思维会出现僵化，很可能他们觉得自己进展顺利，但提出的“新”点子与上一个点子很相似。文章作者认为，这个研究表明了，如果你能从一项任务中暂时脱离，并能让思维焕然一新，那么日常工作生活中的忙碌可能会提升你的创造力。作者建议，解决创造性思维工作时，有意识地安排休息时间，更新自己的工作方法，按照固定的间隔安排休息时间（有需要的话可以使用计时器），时间到了就切换任务，“不要为中途休息感到内疚，尤其是当你感觉被问题卡住了。实际上，这么做是对你时间的充分利用。”
