《百万讲师赋能训练营》——梦想比你想象的更近

2019年送给自己第一份新年礼物🎁是来自张毅老师、韩颖老师、顾宇老师、范蓉老师联合发起的训练营,期待在这里收获更多的可能与探索更广的领域。

2019年1月19日晚上八点正式拉开新年训练营的学习序幕,针对当日韩颖老师线上的分享总结输出,提炼总结、丰富认知;

韩颖老师《ITT培训基础导论》课程小结:

(一)清晰

ITT-国际培训师认证体系与来源:BITAC-英国在华培训师协会(注册在香港)、ITS-International Training Society(是BITAC设立的在全国各地的分支) ;

BITAC认证证书分为BCT、ACT、PCT、MCT四种等级,每种等级要求的专业授课课程、授课经验和教推荐要求都是不同的;


ITT标准认证体系学习路径分为七大板块:

(1)【确认学员学习需求】:学习方式与学习原理,撰写学员需求诊断性面谈报告;

(2)【制定教学计划及课程准备】:根据学员需求诊断报告撰写SMART学习目标;(编导)能力的萃取与历练;

(3)【授课】:需克服心理障碍;能时刻观察与关注学员动态;鼓励学员积极参与;灵活掌控时间与突变;语言表达与逻辑思维;科学发声;讲师自我开放与接纳;个人风格与呈现(演)等;

(4)【自我及课程评估】:识别妨碍自我提升的因素;自我评估可行性方法;课程评估可行性方法;持续改进行动计划及个人发展行动计划等;

(5)【学习成果考评】:认证需通过的3项考评分别有笔试题、实操录像考评、实操证据集;

(6)【能力见证】:持续改进计划的实践,包括参加较大规模的大赛;微信群分享、沙龙活动实操、参与路演等;

(7)【教练与辅导】:全程个性化定制,一对一导师私教。


(二)感受

1、ITT培训师认证体系的严谨性与训练营安排的细致与专业;

2、能够将过去的培训经历进行有效的梳理和整合;


(三)觉察到

系统性学习的重要性,很期待接下来每个阶段的学习过程;


二、我的行动计划

1、不断的提炼总结及时输出;

2、课程重塑再造设计;

3、加入学习成果考评体系;

4、认真完成实操证据集的训练,强化薄弱环节,系统提高自身的综合素养能力。

最后再次感谢韩颖老师的精彩分享,相互赋能、终生成长!


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