【精华内容】每个人的职业生涯，都会遇到危机，诸如:裁员、开除、错过一次加薪或升职、停滞不前、被迫退休等，危机是所有职业生涯中都存在的正常而健康的部分，关键在于如何应对它。
【个人感悟】初入职场的新人，由于经历尚浅，对于职场危机认知并不是很深刻。经历了初期的激情和学习阶段后，很多人产生了倦怠、麻木的心理，在职场上工作和学习的动力不够。
个人在职场上有类似的经历，有段时间，感觉工作没有目标，下班后沉迷于网络，从不考虑工作中的事，也不进行深入的学习，在工作上也没有什么突出的业绩。那段时间，自己经常感觉心理发虚，但又不愿意改变。
后来，自己失去了一些机会，甚至得不到领导的赏识。现在回过头来看，长时间的不努力会导致危机的到来。职场上的成长停滞，意味着职场危机将在不远处和我们相遇！
反过来，如果我们有职场危机意识，也会督促自己不断努力，不断学习成长，这样，等待我们的将不是职场危机，而是职场机遇！
