前言
我们常常都在思考：如何学一门技术，如何让自己变得更好让世界变得简单，如何通过阅读把知识变成我们的能力。可现实经常是我们读了很多书，夜以继日地学习，也很刻苦，可就是感受不到自己的进步。这一切“归错”于“思而不得法”。
你可以从别人那里汲取某些思想，但必须用你自己的方式加以思考，在你的模子里铸成你思想的砂型。——兰姆
今天我们来聊聊“思考框架”这个方法论，试着找到一种方法去提升学习/做事能力。
思考框架是什么
一个人的专业能力由三个方面组成：思考框架（思维方法）、技能栈（既有能力）和零散的知识。
零散的知识是平时学习沉淀下来的，思考框架是不断锻炼得到的，而技能是零散知识经过实践得到升华的能力体现。
从思考框架来看，什么是思考框架呢？先看两个小问题：
问题一：如何评价这盘鱼香肉丝？
路人A：“挺好吃的”
路人B：“我不喜欢吃鱼香肉丝”
路人C：如果把这盘菜分三部分来看：色泽、用料、口感，我认为色泽差了些，酱油放的稍多颜色偏重，用料比较足，切丝均匀而且肉丝比较多，口感顺滑味道也处理的比较得当，不咸不淡。总体来说符合大众口味。
路人A路人B是大众的回答，平平淡淡，参考价值低。而路人C的是经过部分思考的答案，先建立一个基本的认知框架，逐层拆解，精准的传达了自己的观点。
问题二：线下搞个活动，如何让用户体验更好？
初级思考：我们是不是可以弄些水果甜点，让会场变得高大上？或者做些游戏活跃活动气氛？
思考框架：
- 用户入场时是否就能得到某种惊喜？
- 现场活动内容是否足够吸引用户？
- 用户现场是否能与活动主线或者其他人产生有价值的连接和交流？
- 活动结束时是否能感受到某种关怀？
通过以上两个例子，大家应该有了自己的答案。
思考框架是一种思考的模型，是针对某个具体问题在不同维度拆解的方法论。思考框架最大的意义就是通过不同维度能够引导你去往正确的方向深入的思考。
用篮子来比喻
我们往篮子里装了一堆东西，现在要数出篮子里所有物品的种类数量、快速找到某个物品，那么“模块化”的A一定能引导我们向正确的方向去思考、行动。而一旦方向是正确的，自然就容易得到正确的答案把事情处理好。
建立认知和思考模型
如何针对一个特定的问题实践“框架式”思考呢？
- 培养自己对议题进行拆解的习惯
- 针对特定问题，找到你的思考框架
- 围绕你的思考框架向其中不断填充信息，并持续优化和完善
- 事情结束对思考框架复盘和总结
对问题的拆解最重要的一项就是对于维度的评估。每一个维度下都有影响这个维度的各种要素：比如具体的方法、或者需要的知识储备。当把一个具体的议题进行拆解到形成一个类似上图的树状结构的时候，就基本建立了一个认知框架。接下来要做的就是对每一要素进行填空了。
如何养成“框架思考”的习惯
多加思考，注重实践。
比如装修：
比如搭建日志系统：
总之思考框架的关键因素是问题拆解，通过对具体问题评估维度、拆解出关键的影响要素，再分析每个维度的影响权重，通过填空的方式整合形成方案，这是常用并且高效的训练方法。
剩下的，大家一起努力吧~
