1、

单位里，有个男同事，看上去人高马大，仪表堂堂，每次单位组织聚餐，他都要抢着把好东西打包。

哎，服务员，把糖醋里脊打一下，我儿子爱吃。

快，这个猪蹄别剩下浪费了，帮我装盒子里。

这个螃蟹肥啊，装上装上。

慢慢地，大家发现，不仅单位组织的聚餐他要挑好的打包，就是别人个人攒的饭局，他也是在吃饭的时候就想着把什么好东西打包带走。

甚至有时候，他多喝了两杯，饭局还没结束，他就指着某样菜品，告诉服务员，准备好打包。

时间长了，对他能力和为人反而没人客观评价，只说他爱小，贪小便宜。口气里的不屑，毫不掩饰。

我跟大学室友黄老五提起这事儿的时候，他笑着说，你那个还只是在东西上，不算什么。他们公司有一个奇葩，只要有荣誉就想要，有便宜就想占，尤其令人瞠目的是，因为要享受中午可以游泳的员工福利，理直气壮地拒绝紧急的加班任务，理由是，中午我得游泳。

如此振振有词，搞得游泳像一项更为重要的政治任务似的。

我认识的一位领导，有天非常气愤地跟我讲述他的副手，让她遭遇的糟心事。

这个副手，常带着属下出差，每次都不用别人定住宿，亲力亲为，订票、安排住宿都是他一个人。

本来她不觉得有什么，甚至觉得他还是因为常出差有经验，人也挺勤快，不摆领导架子，跟大家相处融洽。

可是，后来被查出来的是，按照规定，每个人可以住350元标准的宾馆，但这个副手却找个200元标准的宾馆，然后退房的时候，让人家宾馆开350元的发票，宁可再交一点税费，回来后按照发票金额报销，多余款项自揣腰包。

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这些爱占便宜的人，还真是一般都可以活的很好，例如，可以让他的儿子吃上喜欢吃的糖醋里脊，可以在大家辛苦加班的时候，畅快游泳；可以在享受出差补助的时候，再多一份“收入”------

我问过很多人，既然他们可以占到便宜，你也可以啊、

他们都说：我做不到。

这就是我们在生活里不得不面对的情况：

一、你身边总有人用你不齿的方式，获得利益。

二、资源有限，尽管不齿，但是他占了，可能你就没有了。

2、

尽管你无比的瞧不起他，不愿意与他为伍，但是你身边肯定有这样那样占便宜的人，比如：贪占别人功劳的；比如，贪占别人时间的，对别人的付出不以为然，；再比如，贪占别人机会的，不一而足。

但是，据我长期观察，这些人最后往往是吃了大亏的。

比如那个爱打包的男同事，年近五十了，多次积极参与竞聘，都没有成功，到现在还是没混上个一官半职，比如黄老五那个为了游泳不肯加班的同事，大家再也没有在评先的时候认可过他，连过去一点成绩都被大家淡忘了，更何况再在仕途上发展了。

至于那个虚报差旅费的副手，听领导说，不仅了党纪处分，还被撤了职务，连个出差的机会都没有了。

为什么爱占小便宜的人，往往会吃大亏？

很多人，并没有去深入想过这个问题。

其实答案很简单。

人生的资源和机会是有限的，抢得太狠的人，往往吃相难看，开始大家碍于面子，但是不会永远让路，最后引起众怒，不是踩了红线，越了底线，就是被众人抛弃，挤出圈子，成为孤家寡人。吃了大亏。

但这还不是问题关键所在。

3、

新东方创始人俞敏洪说过：

斤斤计较的家庭，走不出胸怀博大的孩子，一个铜板看的比墨盘大的男人，会让男人世界黯然失色。

这才是问题的关键。

真正限制我发展的，不是我们当下是否得到某种利益，而是我们的胸怀和格局决定着的志向和目标。

那些爱占小便宜的人，不仅吃相难看，而且他们的格局和眼界，也决定了他们摆不脱眼前小惠小利的诱惑，这样的人，一是不容易有远大的志向，二是即便有，也会囿于眼前利益的羁绊，导致偏离目标，甚至干脆目标缺失。

据说，俞敏洪在北大的时候，不仅不在意是否吃亏，甚至觉得被大家占占便宜，没有什么不好。

他每天打扫宿舍卫生，每天给寝室同学打热水，把这当成是一种体育锻炼，一干就是四年。

正是因为这样，他创业时，那些大学里比他强的室友，都冲着他扫了四年地，打了四年水，相信他不会忘本，而来帮助他。

不占便宜，肯吃亏，不仅没有让他真的吃亏，反而成就了他的事业

被誉为扬州八怪的郑板桥留下两句四字名言，大家都知道“难得糊涂”，却不知道另外一句正是“吃亏是福”。

占人便宜，看似得到了好处，其实失掉了形象，也失去了机会。而不占便宜，甚至肯吃亏的人，看似损失了利益，其实挣得了尊严，也赢得了机会，尽管不见得立竿见影，但是肯定是要得到回报的。

愿你在这利益丛生纵横的人世间，能够明白：

不去占便宜，是对自己最好的成全。