美联邦法院曾经审判过一起性骚扰案件，安妮·乔普里安原先在医院工作因为性骚扰被辞退，陪审团要求医院赔偿她1.68亿美元作为补偿，也成为了世界上赔款数额最高的职场性骚扰。
安妮·乔普里安是美国一家慈善医院的外科医生助理。她在上班期间频繁地遭受医院里一些医生和工作人员的性骚扰。
最后，她忍无可忍便将自己两年来忍受的委屈投诉到了人力资源部，然后她的举报并没有得到医院的关注，相反在一周之后莫名地被医院给解雇了。
医院的记录上说，安妮被辞退是因为她有一天没有按要求来上班，但也承认因此就开除她有点处理不当。而安妮则坚持认为自己被辞退正是因为那次性骚扰举报。
陪审团最终决定判处医院赔偿安妮1.25亿美元，另外还要求院方再赔偿4270万美金作为她的补偿以及精神损失费。
作为年轻女职员在日常工作中应避免穿比较暴露的衣服来办公室。对于有些不可避免接触的人，如发觉他有不良企图时，要采取各种措施予以抗拒。更重要的是，每一个年轻女性都要增加一些有关性骚扰方面的知识，以维护自身利益。
