手头工作的事情持续一个多月了，终于接近尾声。后面多是些文件整理方面的工作，然而越到最后，麻烦细琐的问题越多。自以为这些事情没什么难度和技术含量，就是磨人，所以越发没了耐性，一心只想快点结束。
昨天下午，好不容易把一部分签好字的图纸交了出去，了结一点算一点。可没过十分钟，问题来了。有几张图的版次写错，所以得修改电子版，然后重新打印，再找人签字，最后再交上去。这种返工意味着，不仅前面的时间浪费了，后面还得搭进去半个小时。越想越亏。
这应该是很多职场人所面临的尴尬处境，手上的低端工作瞧不上，觉得没技术含量，所以总在应付，一心想干点大的，结果是大的小的都成不了。晚上加班回来的路上，我在想，既然觉得现在的工作太低端太简单，那就应该能够轻松搞定啊，但事实可不是这样。如果没有办法用行动和结果去证明，那一切就只是自己的错觉而已，要么是错看了自己，要么是错看了“低端”的工作。
这时回忆起白天看过的一篇“反鸡汤”的文章。里面首先提到了乔布斯在斯坦福的演讲，他一直鼓励人们应该做自己热爱的事情。然而文章话锋一转，提出“不要追逐自己的激情！”。乔布斯怀揣着梦想与激情，确实改变了世界。但从一开始就知道自己想要什么，并笃信其正确性，然后坚定地走下去，这对于多数人来说太难了，成本也太高了。从另一个方面来看，乔布斯是一个幸存者，所以他的成功被我们看到了。但这样的案例并不多，这也是其异常耀眼、备受关注和推崇的一个原因。还有多少跟他一样的人，入了坑，再也没有出来呢？我们无法知道，但那应该才是大多数，沉默的大多数。自己想要的是什么，自己的激情何在？这确实是一个很重要的问题，一个需要追问一生的问题，但它的重要不在于那个确定的答案，而在于它能指引你去勾画自己最想成为的样子，并向之不断靠近。这就很了不起。
不要追逐自己的激情。对于多数人，更加可行的是一条看上去并不那么光鲜有趣的道路，不是
“先找到自己的激情，努力成为一个有用的人”
而是
“先做一个有用的人，再从中感受自己的激情”。
怎样才能“有用”，就是，脚踏实地先做好手头的工作。
说来说去，道理就是这么朴实无华。于职场如此，于个人的成长也是如此。先做好手中的事情，有了积累，再去寻求改变。
说到做事，最后提一下Scaler。应该是在两年前就订阅了他的公众号《ScalersTalk成长持续论》。但刚开始看过几篇推送后就不怎么看了，因为他的文章乍看起来总是很干，甚至无味，让人不容易亲近。用他自己的话说就是“烧脑、性冷淡的”文风。值得庆幸的是，我竟一直没有取关。不久前，我把他的公众号置顶了，不想错过他的每篇更新。Scaler的观点一直都非常简单，就是实实在在地做事，然后持续下去。他也是最有资格谈论“持续行动”的人。1100多天的持续写作，并通过社群影响带动了更多的人，大家有目共睹。
看他的文章，往往并不轻松，被打脸的时候很多。但这能让人内心的焦虑平歇下来。因为你知道，有这样一个人遵循那么朴素的道理完成了惊人的蜕变。
越来越相信那些看起来很笨的方法和很简单的道理。
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