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北京是个时时刻刻都有故事的地方

林林总总的故事总离不开一个主题：“漂泊”

而故事的起点莫过于这座令人爱恨交织的围城——北京

城外人挤破脑袋想要拥抱这里的财富和繁华

城内人漂泊奔波，时刻想着卸下一身重担逃离这座城市

今天，好程序员故事新说：熬最晚的夜，背最沉的锅，程序员在北京三年，到底攒下多少钱。

1.在京工作三年我可以拿到多少工资？

北漂一族谁人不艰辛，日夜赶工，抢着最后的末班车回家，吃着数不完的外卖，辛苦工作三年，又能拿多少月薪？攒下多少钱？回答这个问题，就必须了解薪资是如何确定的？

首先，如果你是做普通开发的，那么你的薪资直接取决于你工作能力的强弱。

搞编程的同仁想必都经历过或者正在经历着这个过程。工作任务多由上层领导指派，内容不过是一些执行类的小事，无需有太多自己的想法，只要按部就班，认真敲码即可。此时，个人能力是否突出，直接体现在工作业绩上，谁的代码bug少，谁负责的项目能够又好又快的完成，那么谁的薪资就高，谁在领导心中评价就好！当然，此层级的朋友薪资往往在20k-30K之间。

与之相对，普通开发之上便是技术经理在内的管理层，该阶层是各位程序员朋友晋升的一大目标。

当然了，想要进入该阶层，光有技术，能力，往往是不够的！领导选用下属，不过就是出于信任，能沟通，好办事的人才。这个标准将直接踢掉那些过于自主，坚持己见的人。所以，当你处于这个阶段，你的薪资除了你带队项目的成绩，还取决于你与领导的意见是否相符，想要薪资30K+不妨试着站在你上层的角度看待工作。高薪福利，指日可待！

再有就是刚刚提到的带队项目的业绩问题。从事过普通的编程工作，你必然掌握一定的编程技能，即便不是出类拔萃，也定是前几名！你需要以你个人的能力拉动你所在的项目业绩。业绩好，赚钱了，奖金福利自然少不了。反之，项目发展不顺利，你的奖金福利怕也是竹篮打水一场空。所以，当你处于这个阶层时，考虑更多的是发展问题，要目标长远，整合你所在Team的所有资源，提高组员的工作效率，推动项目的业绩不断攀升。这时，你的业绩直接决定了你的薪资，你钱包的肥瘦！

2.大平台or小公司？

北京城有无数的公司，大平台和小公司比比皆是。你的薪资有时也取决于你的站位。

以普通的Java工程师为例，你将面临以下四种选择：

小公司：互联网小企业在诺大的北京城逃不过两种局面。一种踩着机遇，发展壮大。一种即是一夜之间，公司倒闭，人走茶凉。在这里工作，你要面对的就是薪资随着公司壮大而飞速飙升或是惨淡经营，最后索要工资无果。当然工作亦是一种学习，换家公司，重头再来，还会是条汉子。继续积累经验，三年内20K的月薪还是可以实现的。

传统企业的IT部门：传统企业的编程工作相对小公司而言更加稳定。但是你将面对薪资涨幅不大，薪水相对偏低的问题。工作三年，你的薪资涨幅很不明显，薪资大多在15K左右，但是该类公司会提供年终奖，算是一种额外的收入。当然，你可以选择跳槽，这时你的薪资可能提高20%~30%，慎重定位，去同行业公司或是去互联网企业。

外包公司：行业里对这一类公司的员工多有偏见。如果你作为普通的编程人员入职这类公司，便要考虑清楚，能否接受如此稳定的“薪资”。工作三年左右拿到12K~15K不成问题，但此时你的薪资已经触到了天花板，想要继续增加着实有些困难。所以，大家要慎重考虑入职这类企业。

大厂：想必，进入BAT、TMD这些大厂是每个程序员的梦想。三年内月薪20k~30K是最正常不过的！但是迈入这一门槛确实有些难。这里就要看你的个人能力。近年来，学习编程的人员越来越多，编程的工作更是要求不断地学习，所以，想要进BAT等大厂，不付出努力是绝对没可能的！想要在BAT大厂往上爬，跃入管理层，更是职场的一门技术！

北京，北京，人在旅途的北京，擦干的是眼泪，执着的是梦想，写下的代码亦是一种深情

好程序员，不辜负，不妄为，置酒弄舟，只为载你渡岸！