这是《落叶》文集里第 222 片落叶，希望你能喜欢，不为别的，只为这份坚持。
《颠覆平庸-如何成为领先的少数人》
Part 3 学习方法：学习能力决定你未来的路有多远
身边的人都很悠闲，我为什么还要努力？
学习者自身的基础要素：
1、个人能力，也就是你现在的能力水平；
2、学习动机，也就是你学习一项技能的目的是什么；
3、个体差异；
4、转化经验，知识打碎、拼接、跨界、演化的过程就是转化能力；
学习者自身的干预：
1、学习者的准备度，为了学这个知识你准备充分了吗；
2、学习者的持续度，一项学习你能坚持多久呢；
组织干预：
1、先决条件；
2、支持条件；
小六的建议：
1、跳出自己的生活圈；
2、到弱连接的环境去学习；
3、不断更新自己；
【老兵有感】：
这一章节我最有认同感的其实就两点：
首先就是在学习之前先了解自己的真实水平；
再者就是清楚自己的学习动机；
了解自己的真实水平，看上去简单，其实做起来没那么容易，很多人其实并不了解自己的真实水平，不是高估了自己，就是低估了自己，导致订下的学习目标，不是太难不容易坚持，就是太容易没有挑战性。
自知，其实是最难的。
我们可以通过跟周边人的交流沟通，获取其他人对自己的认知和反馈，以此来判断自己的真实水平。
我们也可以通过回答别人的问题，来检查自己的知识体系是否完整，以及知识技能是否扎实；
我们还可以通过浏览一定的招聘需求，来对标自己是否具备相应行业所需要具备的能力
学习的动机也是很重要的，不管做什么事情，肯定都有相应的动机，有明确的动机才有明确的目标，才有充足的动力。
动机可以有很多，比如升职加薪是最常见的，还有消磨时光的，也有想斜杠的，还有就是为了考证的。明确了自己的学习动机，知道自己为了什么而学习，我们才能正确且准确地投入合适的时间和精力。
否则，什么都不明确，就会变成为了学习而学习，不知道为什么而学，学了也不知道用在哪里，这种学习就会容易疲惫，就会容易厌倦。
最后补充一点，越是不纯的动机，所产生的学习动力越是十足，效果越好，不信你可以试试。
作者简介：14 年测试 + 11 年项目管理 + 11 年团队管理 = 一个测试老兵
