一、做好职业规划
存在主义哲学家萨特曾说过：“我们的决定，决定了我们。”姜太公还曾说过：“先谋后事者昌，先事后谋者亡。”这些名人名言都告诉我们一个道理，好的未来是规划出来的。
·职业规划的重要性体现在哪里？
第一，职业规划是自我实现的需要。美国的社会心理学家马斯洛提出的需求层次理论，将需求从低到高分为了五个层次：第一，生理的需求；第二，安全的需求；第三，爱与归属的需求；第四，尊重的需求；第五，自我实现的需求。当较低层次的需求得到满足后，人们就会自然地追求更高层次的需求。
第二，做好职业规划可以降低求职成本，加快求职进度。因为我们一旦做好职业规划，就不需要海投简历，只需针对自己感兴趣的工作去努力即可。
第三，职业规划可以提升个人职场竞争力。做好职业规划，你可以更加清楚的知道自己有哪些方面的不足，针对不足需要做哪些准备或是学习，等到面试时这将是你的加分项。
·如何做职业规划？
第一，认识自己。充分了解自己的兴趣，了解自己的性格，从而判断自己合适做什么样的工作。比如性格外向型的可以做销售等需要经常和别人沟通类的工作，性格内向型的可以做研究等不太需要沟通类的工作。
第二，了解外部环境。即该行业的发展前景如何，该企业的竞争优势在哪里等等。充分了解外部环境会让你少走弯路。
第三，明确目标。确定你想要做的行业，可以帮助你全身心的投入到对该行业的了解之中，有自己独特的观点，不会人云亦云。
第四，制定行动计划。比如做销售的话，几年做到高级销售，几年做到销售主管，几年做到销售经理等等。
第五，做好记录调整。因为职业生涯充满了不确定性，要不断根据实际情况及时修正和调整。
二、做好面试前的准备
第一，做好定制化的简历。简历是入职一家公司的敲门砖，它可以让企业大致了解你的基本情况，从而大致判断你是否符合企业用人标准。所以，定制化的简历尤其重要，要求言简意赅，充分表露你的优势。因为简历筛选者每天要看很多简历，就不会逐字逐句的去看，你要让简历筛选者第一眼就看到你的优势。
第二，注意打造自我形象。虽说很多企业没有穿着上的明确要求，但你要根据不同的行业来搭配得体的穿着。如比较高端正式的需穿西服、打领带、穿皮鞋等。
第三，调整心态。面试时不要太紧张，面试是双向选择，企业需要优秀的人才，你需要适合自己的工作。你要把最优秀的一面展现在面试官面前，以便面试官做出最正确的选择。
三、掌握面试技巧
第一，自我介绍的技巧。自我介绍往往展现的是面试官对你的第一印象，因面试官要求的面试时间长短不同，建议多预想几个不同时长的版本。自我介绍模块一般包括：我是谁，我都做过什么，我都做成过什么，我想做什么。可以根据这四个模块去对应发挥。
第二，面试中说话的艺术。发音标准，吐字清晰，控制语速，切记不要带口头禅。语言可以适量幽默风趣一些，让气氛轻松愉快一些。还需时刻关注面试官的表情，以便及时调整说话语速、音量。
第三，回答面试官提问技巧。面对提问要把握重点，做到条理清晰，有理有据。听清面试官问题，冷静思考后再回答。如遇到不懂的问题，一定要坦率的承认，切记不要不懂装懂。
做到以上三点，我相信会对求职有很大的帮助。我们要知道，机会都是留给有准备的人的，只有做好了充足的准备，才能做到事半功倍的效果。
欢迎评论区留言，这么可爱的你们怎么会不给我点赞加关注呢？
