之前写了一篇文章，叫《价值百万的职场标签，你被贴了吗》，后来有好些朋友问，对于好的标签如何经营，怎么改变一些已经形成的不良标签？今天和大家分享一下关于维护自身标签的一些想法。
对于在职场的人来说，名或许不重要，但也绝对不是无关紧要，你可以不追求“出名”，可以低调做事，但绝对不可以不维护自己的名声，其实也就是你的职场标签，这直接关系到行业圈子怎么看你，甚至这个世界怎么看你。
除非你自身强大到不在乎这个世界的看法，也无所谓你周围身边的人怎么去看待你，否则对于如何维护自己的名声、维护自己的标签，是每个职场人都要面对的事情。
有时候我们给自己贴标签很难，就比如说在简书写文章、做公众号以及其他自媒体，如果不是纯粹为了写日记的话，都要慢慢给自己定位，但这种定位不是你自己说定什么就能定的，需要长久的努力，不断的重复，不停的强化。
如果你是写职场文章，那你就得以职场为主，做大量有深度的研究和思考，才能写出不肤浅的文章，慢慢的才会给你打上职场文章写手类的称号，才会得到读者的认可。当然，美食、摄影、时间管理、理财等等也都是如此。
你既然想贴上某方面专家的标签，那就需要在这方面做大量的学习、深入的研究，而且还得做出一定的成绩，同时还得在某些场合表现出你这方面的特长。只有这种日积月累的情况下，大家才会慢慢接受并认可你，你这个标签也才算是贴稳了，不然很容易一阵风就给刮跑了。
有时候，标签是我们自己想贴的，但也有很多是别人给贴的。
自己想贴的，当然大多数都是正向的，但别人给你贴的则不一定，一次意外或者是一件小事，就可能给你贴上某个不好的标签，比如说人品不好、办事不靠谱、贪小便宜之类的。
公司有个同事，因为去客户那总不守时，有时候还爽约，客户和公司反映过几次，现在全公司都觉得这人不靠谱。
这就是所谓的“好事不出门，坏事传千里”，标签也是如此。你想望身上贴个好标签，费了九九二虎之力，结果你被贴上一个坏的标签，可能就是一瞬间的事，也可能就是很小的一个事情。
同样的，你想揭掉一个好的标签，那太容易不过了，只要做做一两件坏事就行，但是你如果想揭掉一个坏的标签，那太难了。
即便揭掉了，还会有些阴影留下，就和我们平常说的好人和坏人之间的转变一样，从监狱出来的怎么都会有一层抹不去的烙印。
正因为如此，也就可见维护经营职场“标签”的重要性。
毕竟，在你和别人接触时，别人对你的第一印象，和给你贴什么标签和评价，都是可以被“设计”的。而你只需要在和别人接触时，尽可能的体现出你想、或者你希望别人给你贴的那个标签就行。
当你还是职场新人时，你需要经营和维护的标签是“好学、勤奋、积极”。
关于好学，专业技能是你必须精通的，而这对于一个职场新人来说，需要投入很大的时间和精力去学习，让自己在最短的时间内变成一个相关行业的专家，自学的同时，也多和同事领导请教，做记录，另外还需要多看书。
而这些都是需要坚持才能养成的习惯和印象，对于新人来说，一般刚开始都是在一个初级岗位，这段时间内其实很难做出成绩，所以在这个时期，别人都是用“观察”来给你贴标签的，那你就必须有自己的特色和持续的能力。毕竟，你如果只是做做样子，终究会被揭穿，那就适得其反了。
积极和勤奋也是如此，为了贴你想要的标签，你就得从一开始就知道自己要做什么，不能做什么，要做的务必坚持做成一种习惯，而不能做的一次都能做，否则之前的努力就白搭了。
进入职场＂成长期＂后，就是从你在职场＂站住脚跟＂一直到＂站稳脚跟＂的这个过程。
这个说法是之前在知乎看的，比较有意思。
就是所谓＂站住脚跟＂就是有一份相对比较稳定的工作，像个职场人一样说话做事，并且开始筹划自己的职业生涯；＂站稳脚跟＂就是你不再为找工作发愁，已经逐步建立了职场优势，而且不再有＂本领恐慌＂。
这种情况下，意味着你在职场开始进入了一个上行通道。此时，你已经不再单纯是依靠别人的目测观察来给自己贴标签了，而是需要和别人互换想法、以事练人。
而上面说的＂好学、勤奋、积极＂这类的标签，就是送给新人的。而对一个熟手、甚至老手的话，你要考虑的是：＂在某件事情上，是否因为你的参与而使他变的更好＂？也就是说：你做过的事里，是不是有你值得骄傲的经典案例？
当你不再是新人了，那么管好自己的标签就需要做两件事：一件是向大家证明你以前通过行为给自己贴上的标签是不是真的？另一件是你是不是通过一些事例给自己贴上了更具实用价值的标签？
也就是由一些简单的＂词汇型标签＂，过渡到能够证明能力的＂事件型标签＂：如果大家知道这件事是你做的，那么上下级都会马上给你贴出＂这人挺有能力＂的标签。
就比如说公司交给你一个比较棘手的事情或者项目，别人都不想接手，而你咬牙接下来之后，通过自己的方式方法，虽然过程很痛苦，但最终还是按照公司的要求完成了，那这件事情本身就会给你带来新的职场标签。
而这个案例也会成为你职场的一面旗帜。同样，这些亮眼的项目也会让你成为猎头公司眼里的香饽饽。就像李开复之前在微软的履历就是如此！
总而言之，当你在职场真的走得很深、不再有那么严重的本领恐慌时，你会逐步通过一些办法使得你自己就是一个标签。而这个标签耀眼的程度也会让一些其他的不那么重要，社会就是如此，一个人成功后，他的一些缺点都会被称为个性。
所以，努力吧，职场的朋友们，努力让自己成为行业的一个标签！
