如何积累职场资本

《优秀到不能被忽视》- 如何积累职场资本?
01.今日导读
亲爱的同学们,很高兴遇见你,我是简老师。今天,我将继续为你解读《优秀到不能被忽视》这本书的第三部分内容:如何积累职场资本。

不知道大家有没有听说过二八定律,这个定律告诉我们,具有出色才能的人只占总数的20%,可他们却掌握着80%的财富。有很多人觉得这样很不公平,但是我们不得不承认,事实的确是这样的。或许会有人抱怨,凭什么他们的能力那么出众,而自己却只是再平凡不过的普通人?造成这种差异的主要原因,其实就是职场资本,它是决定我们能否出类拔萃的关键。

那么,我们如何才能获得自己的职场资本呢?别急,今天我们就来一起来学习积累职场资本的有效方法。

02.职场资本:成就大事的筹码
首先,我们先来了解一下职场资本的重要性,看看职场资本可以用来做什么。

我们前面已经介绍过了职场资本的概念,这里我再跟大家复述一下,所谓的职场资本,就是我们在职场中所拥有的稀缺而宝贵的技能,这种技能可能是别人没有但是你有的,或是别人有了但是你比他更精通的。

经济学上最基础的供给与需求理论告诉我们,如果你想获得某些珍贵的东西,就需要提供同等价值的东西作为交换,根据这一理论,作者得出了这样一个推论:如果你想成就一番大事,就需要提供某些很有价值的东西作为交换,也就是我们的职场资本。

作者指出,那些从事着有吸引力的职业的人,都是获得某些稀缺而宝贵职场技能,即建立所谓的“职场资本”,然后再用它来获取工作内容和工作方式上的自主力,以及用来找到并实践某项改变人生的使命,最后才成就了一番事业。

我们来看一个书中的案例。著名喜剧演员史蒂夫·马丁,他在喜剧片的表演上精益求精,曾先后五次获得金球奖提名。他在年仅20岁的时候,就下定决心对自己的喜剧表演进行创新,使其成为某种优秀到不能被忽视的东西。

那个时候的喜剧元素都是一些老掉牙的套路和包袱,马丁认为喜剧可以更复杂些。于是他开始尝试着抛掉那些老掉牙的包袱,不给予观众那种“你应该笑了”的提示,或者在自己的表演似乎要达到高潮的时候突然紧急刹车,马丁做了许许多多的尝试,他花了十年时间才最终形成自己的表演体系。

但是,当表演成型时,马丁便获得了巨大的成功。马丁说,“当你有了足够丰富的经验,就会散发出某种自信,我认为观众可以觉察到这种自信。”所以你看,想要功成名就,是没有任何捷径可以走的,只有不断积累自己的职场资本,才能培养起让自己不被任何人所替代的竞争力,成就自己的一番事业。

了解了职场资本的重要性之后,接下来我们就来学习如何积累起自己的职场资本,让自己优秀到不能被忽视。主要分为三个步骤。

03.第一步:做好每一件事
第一步,是做好每一件事,做好手头上的每一份工作。

我们生活中最常见的资本就是钱了,我们都知道钱是越攒越多的,职场资本也是同样的道理,想要自己的资本越来越丰厚,那最重要的就是积累。而做好每一件事,能够确保我们从每一次经历中,获取尽可能多的职场资本,这样一点一滴地积累起来,我们拥有的职场资本就会越来越多。

针对这个观点,作者在书中为我们讲述了一个故事,美国著名电台主持人伊拉·格拉斯的故事。和许许多多的普通人一样,格拉斯初入职场的时候,也只是一名电台实习生,后来为《面面俱到》节目剪辑录音带。对于剪辑录音带这个工作,很多人可能就是按部就班地剪一剪,但是格拉斯却努力让自己脱颖而出。由于格拉斯剪得干脆利落,他为自己赢得了主持一些节目的机会。在他为《面面俱到》录制的节目获得成功之后,格拉斯被挖到芝加哥公共广播电台,与别人一起主持了一系列的节目,这也进一步提升了他的主持技能。最后,属于他的机会终于来了。1995年,电台经理决定推出一档全美联播的节目--《美国生活》,而格拉斯便是被优先考虑的人选之一。

你看,格拉斯在剪辑录音带这份工作中获得的职场资本,使他获得了主持一些节目的机会,而主持节目的经历又让他在《面面俱到》的节目录制中取得了成功,格拉斯抓住了每一个能够获得职场资本的机会,最后形成了自己稀缺而宝贵的主持技能。

所以说,只有厚积才能薄发,正如网络上很流行的一段鸡汤所说的那样,“人生没有白走的路,每一步都算数”。只有做好每一件事,做好手头上的每一份工作,我们才能逐渐积累起自己的职场资本,最后实现职场上的跃升。

举一个生活中的例子。我有一位朋友在售楼处做销售顾问,她的销售业绩一直都是第一名。每个月都会有一些客户来到销售处,咨询很多关于楼盘、小区配置、户型等问题,其他售楼小姐遇到这样的客户,都会特别不耐烦,态度也不好,然后回答问题也很敷衍。可她却会认真接待每一位客户,即使遇到这种特别难缠的客户,也会细致且耐心地回答对方的每一个问题。这种服务好每一个客户,做好每一件事的态度,不仅能够让她抓住每一个可以卖出房子的机会,还提升了她的销售技能,让她有能力面对各种各样刁钻的问题。

所以,想要做好每一件事,并从中积累起宝贵的职场资本,我们首先要摆正对于自己手头上的工作任务的态度,把它当作提升自己职场技能的好机会,然后努力去发挥自己的能力,抓准每一个细节,就像这位朋友一样,细致且耐心地回答对方的各种问题,这样我们就真的能够做好每一件事,积累起丰富的职场经验。

04.第二步:找到“技术关键点”
接下来,我们来看看第二步,找到“技术关键点”。

技术关键点,就是某个行业或者是某项工作中,最重要也是最关键的技能,比如说作为画家,你的绘画技术肯定非常重要,那么绘画技能就是你的技术关键点。再比如说,作为歌手你的歌一定得唱的很好听,唱功就是你的技术关键点。

找到技术关键点这一步至关重要,因为只有找到了这个“技术关键点”,我们之前所积累的经验,才能够真正地为我们所用,这也为之后的刻意练习,提供了着力点。那么,这个“技术关键点”究竟怎么找呢?

首先,我们要判断自己所处的行业,是属于“赢者通吃型市场”还是“拍卖型市场”。所谓“赢者通吃型市场”,就是在这个行业里,只要你掌握了最关键的技能,就可以成为这个领域里的赢家。而“拍卖型市场”就像是一个拍卖会,每个人拿出自己最拿手的技能进行拍卖、竞争,然后每个人都可以在自己的细分领域里取得成功。

在“赢者通吃型市场”里,有且只有一种关键技术点。比如,演员这个行业就是一个赢者通吃型市场,因为成为一个好演员,最关键的就是演技。这样的赢者通吃型市场还有很多,比如歌手、摄影师、画家等等。

相对于“赢者通吃型市场”来说,“拍卖型市场”的结构就比较复杂。这个市场里存在多种多样的技术关键点,而且每个人都可以生成他们独有的职场技能。比如,自媒体行业就是一个拍卖型市场,有的人擅长写博文,有的人擅长拍照,有的人擅长剪辑视频,在这样一个拍卖型市场里,你的“技术关键点”就拥有很大的灵活性。

千万不要觉得判断资本市场类型,是一件不值得一提的事,因为很多人都容易把赢者通吃型市场,误认成拍卖型市场,然后在错误的方向上,浪费大量的时间和精力,最后距离成功越来越远。

我们来看一个书中的案例,故事的主人公叫做亚历克斯·伯杰。从达特茅斯学院毕业之后,伯杰想从事电视编剧行业,他把电视编剧这个行业,当成一个拍卖型市场,他觉得除了剧本的质量之外,人脉、幽默等技能对于电视编剧来说也都非常重要。于是他在国家讽刺文社做了一名网站编辑,开始结识一批20岁左右的幽默作家。但是,电视编剧行业,并不是一个拍卖型市场,而是赢者通吃型市场。伯杰花了一年时间才意识到,假如自己想从事电视编剧这行,关键的并非是人脉,而是剧本的质量。意识到错误之后,伯杰离开了国家讽刺文社,成为了一名电视台主管的助理,开始真正接触到电视剧剧本的创作。也正是从这个时候开始,他才得到了职业发展的动力。

所以你看,判断自己所处的行业,是属于“赢者通吃型市场”还是“拍卖型市场”是非常重要的,因为这不仅关系到我们对某一个行业的定位,还影响到了我们职业的发展方向。

判断自己所处的市场类型之后,我们就可以对症下药,找到那个技术关键点。在录音棚乐师中有句格言:“录音带不会说谎”,也就是说,执着于作品的质量,是专业音乐圈的规则,没有什么比这更能证明一个音乐人的能力。所以,如果你处于“赢者通吃型市场”,那么你就不要企图“另辟蹊径”,看看这个行业的唯一指标,你就知道什么是技术关键点了。

如果你处于“拍卖型市场”的话,一个有用的试探“技术关键点”的方法,就是寻找“窗口”,也就是那些已经向你敞开的机会,然后再努力培养自己的技能,直到这些技能变得厉害到无法被忽视,它就变成了你的技术关键点。

05.第三步:刻意练习
我们再来看看第三步,刻意练习。

一旦确定了要培养的具体技能,我们就可以按照刻意练习的策略来指导自己,努力去打磨这项技能。关于刻意练习,作者在书中为我们提供了两个策略,一个是“跳出舒适区”,另一个是“直接的反馈”。

我们先来看看关于刻意练习的一个研究。佛罗里达州立大学的尼尔·查尼斯,曾带领一支研究小组,对国际象棋棋手的训练习惯,进行了长达数十年的调查。研究表明,要成为一名大师至少要花10年时间。这就是“10年定律”,也就是我们所熟知的“一万小时法则”。

但是查尼斯的研究,并不局限于一万小时法则。他不仅研究棋手们努力了多久,还研究他们进行了怎样的努力。他们研究了一批下棋时间,大致都为一万小时的棋手,这些棋手中,有的成了大师,而有的仍是中级水平。研究发现,成为大师的棋手,花在严肃研究上的时间,是停滞在中级水平的棋手的6倍。严肃研究,指的是通过看书和在老师的帮助下找到不足并改正。而在这种严肃研究中,材料是精心挑选或修改的,对于棋手来说普遍具有挑战性。

由此可见,不是我们只要练习了一万个小时就可以成为高手。在练习的过程中,我们还要勇敢地跳出舒适区,不断突破自己能力的天花板。在职场中,我们也可以通过不断提高对自己的要求,来摆脱对于舒适区的依赖,比如这个月签下了五个客户,下个月就争取签下八个客户。

除了跳出舒适区,作者还指出练习的结果,必须要有直接的反馈。直接的反馈有两种表现形式,一种是结果反馈,一种是时间反馈。

所谓结果反馈,就是看看自己的努力究竟取得了怎样的成果。

在投资行业,这种反馈通常是以“赚了多少钱”的形式呈现的。结果反馈直接明了,赚了就是赚了,赔了就是赔了,结果不会撒谎。在日常的工作中,我们可以把自己刻意练习的成果,比如说自己做的计划方案,拿给身边的同事或者朋友看,甚至可以直接找自己的领导寻求反馈,这样我们刻意练习的结果,就可以被审阅、被剖析,我们也可以得到直接、客观的反馈。

而时间反馈则要求我们追踪自己的时间,看看我们把时间都用在了哪些事情上面。我们可以利用表格,来追踪自己每一天、每个小时的活动,然后以此作为下一周的参考。时间反馈,让我们努力的程度一目了然,也让我们知道该把注意力放在哪里,从而帮助我们继续取得进步。

除此之外,我们还要严格控制自己在无关琐事上花费的时间,这些琐事包括查看并回复邮件、玩手机、和同事闲谈等等,只要这样我们才能拥有更多的时间进行刻意练习,让自己更擅长于某项技能。

06.知识要点
以上就是今天的内容,我们来简单地总结一下。

职场资本是我们成就大事的筹码,所以为了获得事业上的成功,我们必须积累起自己的职场资本。第一步就是做好每一件事情,尽量把自己手头上的每一份工作都做到最好;第二步,找到“技术关键点”,也就是行业内最至关重要的技能;第三步,通过刻意练习来打磨这项技能,让它变成我们的职场资本。

好了,关于《优秀到不能被忽视》本书第三部分的内容就到这里,恭喜你又进步了一点点。明天我将继续为大家解读本书的第四部分的内容,为大家讲解如何增强自主力。我们明天见!

关键词:技术关键点、赢者通吃型市场、拍卖型市场、刻意练习、结果反馈、时间反馈

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