国务院办公厅日前印发《中医药振兴发展重大工程实施方案》，体现了国家对于中医药领域的重视，缓解了部分人群“重西轻中”的思想，有利于深化中医药领域的革新，推动进一步发展与壮大。

《方案》提出“要加强中医药高层次人才、基层人才队伍建设和人才培养平台建设，建立符合中医药特点的人才培养体系。”中医药领域看资历的情况时有发生，且因课程设置使得临床能力弱化、中医思维淡化，刚毕业的大学生面临就业难的问题，导致现在大学生选择中医药专业的少，也产生了中医药领域“青黄不接”的现象。并且目前中医专业还是以本科为主体，硕士、博士较少，高层次人才培养量不够。

中医药课程设置上应更加重视理论与实践相结合，重视校地企合作，主张中医药院校与企业、医院开展定向培养项目，细化课程设置，培养更符合中医药需求与特点的人才。增加中医药在校大学生的社会实践机会，开展除理论课以外的培训，提高在校生的临床经验、实操能力，注重理论与实践相结合，切实拓宽中医药大学生的就业能力与渠道。

在中医院、中药企业创新开展“中医药师徒工作室”，提倡“传承精华，守正创新”，坚持师承教育“守正”之道，帮助资历较浅的人员建立中医思维，对实际病例进行手把手分析与指导，帮助新人真正将中医思维和临床实践结合起来。让有经验的中医大家有人可传，也让新人有们可入。高校设置上应增加更多的中医药相关硕士与博士数量，让更多喜欢中医的人才有学可上。

应把握好社会发展大趋势，紧紧围绕培养中医药人才加大力、下足力，壮大中医药人才队伍，丰富中医药人才层次，助力中医药领域蓬勃发展。