难得没有这种感觉了，今天居然像打仗一样忙碌。都没有时间摸鱼，生气，还是怪老板。
上午半天例会雷打不动，他还是一如既往地超长发挥。下午我在处理各种上周五遗留的问题，都是我拍不了板的。老板哪怕对着我说，要你何用？也没用。因为他的确事事要参与，连个防蚊贴的广告要设计成啥样，都要提N多意见。所以你以为老板都是讲大局观的，都是不拘小节的？我们家这个不是。他心情好或者不好，都会指点你细枝末节的东西，唯恐发挥不出自己的作用。
半年度了，又给我们指派了密密麻麻的碎活，什么上半年业务分析，下半年创新举措之类的，我每次都想装聋装死，奈何他的小本本上都记着，秋后算账逃不了。下午他跟小姐姐去某银行谈业务了，其实估计就是扯淡。小姐姐回来说他们讲得都很高大上，什么天使基金。我说为什么没有人借他一对天使的翅膀，让他早点飞走。
今天我为什么这么忙，因为小芸又不在。不过她真的是一个很有能力的姑娘，不亚于木木。老板叫我好好培养她，可是前提是人得在吧。本来我还想把她介绍给我大侄子，一个在读博的骨科医生，说起来我侄子智商肯定是优秀的，但是性格啥的我真不确定呀，比如小芸看到跟他妈手牵手的照片，问我是不是妈宝男，还真不太确定，但是他妈，就是我嫂子真的有点“千”，而且有点难弄，就是很容易生气使小性子的人。这么一想还是算了吧，不能害人家姑娘。我哥那里我就搪塞几句吧哈哈。我这可是帮理不帮亲。
老板刚刚喊我，说有个关系户乙方，今年接我们业务不多，要给他增加点，瞧瞧，人情世故，老板精准拿捏。抱着不得罪任何一方的心态，他也算不容易。还有马上又要招聘了，已经好几个人来试探了，最烦这种来塞人的，一般来说，关系户真的不好用。当然了，哪怕是本人很优秀的，也未必能找到自己心仪的工作。找到了也未必保得住。不过现在的00后，一份稳定的工作对他们来说貌似不是必需品。他们总是盲目乐观，认为生活远远还没到山穷水尽的地步。
预知后事如何，且听下回分解。
